高级职称评委会的组建,指导协调全区高、中级专业技术职务资格的评审;负责高级专业技术职务资格的审核呈报审批以及各类专业资格证书的审核等管理工作;草拟全区 的福利工作;负责办理全区获奖的高级专业技术人员提高退休费的审批工作;草拟全区机关、事业单位工作人员离休、退休、退职有关政策及实施办法,指导协调自治区 ...
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;2、成立上海市演艺工作者联合会,维护本市从事职业表演活动人员的合法权益,提供有关法律援助,宣传、推介优秀表演人才,开展职业演员教育培训活动,开展职业推广、 水准;较强的国际交往能力。 港口工程类专业理论背景和高级专业技术职务任职资格;取得业内认可的专业技术水平认证证书;曾承担省部级及以上重大项目工程 ...
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技术项目和重大经济协作项目者;(三)回国留学生及海外各类专业人才;(四)具有高级专业技术任职资格,确有真才实学的人员;(五)博士(含博士后)、硕士和国家重点院校 单位协商,为引进人才服务等工作。 第六条 市政府成立由有关部门参加的市人才鉴定委员会,负责拟引进对象的评审鉴定。评审鉴定应以实际技能为主, ...
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技术人员职称改革工作,完善专业技术职务聘任制度,推行专业技术执业资格制度,完善专业技术资格考试制度;负责省直及受委托或按有关规定负责中直驻滇事业单位录( 职务结构比例指导意见,负责高级评审委员会的组建、管理和评审工作,核准高评委的评审结果,统筹协调和管理各类专业技术资格考试工作并组织实施;推行执业资格 ...
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或第二层次人选、突贡专家发给医疗蓝皮证书,享受医疗特诊待遇;对正高级专业技术职务的人才,每两年组织一次健康体检;医疗费按规定优先给予报销。(十一 限制,逐步试行评聘分开,允许企、事业单位的专业技术人员,不论有无相应专业技术岗位,均可申报评审专业技术职务任职资格;打破资历限制,凡取得双学士学位、硕士及其 ...
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与认证相结合'的用人机制。对于企业信息管理师职业鉴定合格者,应该与其他相应专业技术人才在工资福利方面享受同等待遇,并在企业信息化工作管理岗位方面优先获得 资料于报名截止日前集中上报认证办公室。二、认证办公室对学员申报资格进行审查,并将审查结果告知有关企业。三、各中央企业集中办理网上培训注册手续,交纳 ...
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评聘制度,积极推行评聘分开,在部分系列和单位试行“以聘代评”。破除专业技术职务任职资格评审的身份、所有制、地域等限制,把以学历、资历取向为主调整为 专业技术、经营管理人才队伍建设,支持国有企业稳定各类专业人才。对特困企业的高级专业技术、经营管理人才,政府在一定时期给予适当的生活补助。做好破产企业及国有 ...
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专业技术职务),否则须有两名同专业的正高级专业技术职务人员的书面推荐;市外申请重点课题人员,必须是完成过省(市)、部级以上研究课题的课题负责人。(二) 评奖期内完成并经验收结项的重庆市人民政府发展研究中心重点课题成果均有资格申报,经评审通过并结项的社会重大研究课题、课题亦可申报该项奖励,凡已获得重庆市 ...
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人员资格的专职安全评价人员,其中至少有2名具有高级专业技术职称或者注册安全工程师资格、并且从事安全工作2年以上;(2)安全评价机构应有不少于2名与其业务范围 、是否有出具虚假评价报告,违背职业准则,有失公正的情况;5、评价人员有关资质证书是否有效;6、是否依法与委托方签订安全评价合同,明确双方的权利、 ...
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规范合同管理,对未按聘任合同履行职责的学校或个人,要坚决按照合同和有关规定取消资格或停止资助。6.创新留学工作机制,扩大高等学校教师出国留学规模。紧密配合 支持的研究工作;4.在国内高等学校教学和科研第一线工作,并受聘副教授级以上的专业技术职务;5.一般应具有博士学位;6.在申报当年1月1日,自然科学 ...
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