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费用三方负担的养老保险制度。随着经济的发展,我省要逐步建立起基本养老保险企业补充养老保险和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。同时,要改变基本 、工会等部门的负责同志参加,办公室设在劳动局。各级劳动部门所属的社会保险管理机构,是非营利性的事业单位,经办养老保险的具体业务,并受养老保险基金委员会委托, ...
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一次发给。第二十八条 劳动合同制工人退休养老工作,由劳动行政主管部门所属的社会保险专门机构管理,其主要职责是筹集退休养老基金,支付退休养老费用和组织管理退休工人 关联法规:国务院部委规章(1)条第七章 附 则第三十二条 国家机关、事业单位和社会团体在常年性岗位上招用的工人,应当比照本规定执行。第三十三 ...
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劳动保障代理服务。要进一步完善就业登记办法,建立就业登记劳动合同管理、社会保险费缴纳联动机制,维护劳动者就业权益。对未就业的高校毕业生可按规定办理失业 毕业生,其职称评定、工资待遇、社会保险办理、工龄确定等要严格按照国家有关规定执行。高校毕业生从企业、社会团体到机关事业单位就业的,其参加基本养老保险 ...
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稳定就业局势 1.努力保持就业局势稳定。实施更加积极的就业政策,将就业经济发展和转型升级相结合,在培育新的经济增长点和发展新兴产业中努力 财政局)8.继续扩大社会保险覆盖面。2010年全市企业养老保险净增参保11.5万人,城乡居民参加养老保险人数增长10%以上。研究推进 事业单位养老保险制度改革。 ...
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就近就地就业和劳务输出。第六条 岗位援助。凡市本级开发的公益性岗位,机关事业单位工勤岗位,社区开发的公益性岗位,优先安排被征地农民。第七条 就业培训 集体承担的养老保险费。第二十条 被征地农民养老保险实行社会统筹个人帐户相结合的模式,市社会保险经办机构为每个参加养老保险的被征地农民建立养老保险个人帐 ...
//www.110.com/fagui/law_370449.html-了解详情
事业。国家鼓励社会组织和个人为残疾人提供捐助和服务。国家机关、社会团体、企业事业单位和城乡基层群众性自治组织,应当做好所属范围内的残疾人工作。从事残疾人工作 、晋级、职称评定、劳动报酬、生活福利、休息休假、社会保险等方面,不得歧视残疾人。残疾职工所在单位应当根据残疾职工的特点,提供适当的劳动条件和劳动 ...
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权益是工会的基本职责。凡本省行政区域内的企业、事业单位、机关和其他组织中以工资收入或劳动收入为主要生活来源的劳动者,不分民族、种族、性别、职业、宗教 第四十一条企业、事业单位以及机关工会委员会的脱产专职工作人员的工资、奖金、补贴,由所在单位行政支付,社会保险和其他福利待遇等,单位其他职工相同。第五 ...
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中的作用,结合特区实际,制定本办法。第二条在企业、事业单位和机关中以工资收入为主要生活来源的劳动者,都有依法参加和组织工会的权利,并有退出工会的 建议。市、区人民政府及其有关部门在建立用工、工资、物价、住房、安全生产劳动保护、社会保险、退休等社会监督管理机构时,应当吸收同级工会参加。第十四条国有企业 ...
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招用劳动者,适用本条例。第三条职业介绍机构包括公益性职业介绍和经营性职业介绍机构。劳动保障行政部门设立的职业介绍机构是政府向社会提供就业服务的公益性事业单位。 )为求职者提供职业能力、择业方向的测试;(二)为用人单位和求职者办理档案挂靠,代办社会保险、用工手续、劳动合同鉴证等劳动保障事务代理业务;(三 ...
//www.110.com/fagui/law_339967.html-了解详情
联合会、残疾人福利基金会以及依法成立的为残疾人康复、教育等服务的公益性非营利的事业单位,可以依法接受社会捐赠。县级以上人民政府应当在发行中国福利彩票筹集的社会 条在职工的招用、聘用、转正、晋级、职称评定、劳动报酬、生活福利、社会保险等方面,不得歧视残疾人。企业对残疾职工不得以残疾为由停止其工作或者解聘 ...
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