就业报到证》办理其落户手续；对非应届毕业生凭用人单位录(聘)用手续、劳动合同和《普通高等学校毕业证书》办理其落户手续。4、延长择业期。高校 全面提高毕业生就业服务质量。要把高等学校毕业生就业率作为衡量学校办学水平和质量的重要标准。各地要认真研究和分析高校毕业生就业的新形势，把做好高校毕业生就业工作纳入 ...
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的劳动预备制培训计划、大纲，其它工种由盟市以上劳动部门参照部颁标准，制定培训计划、大纲。社会实践教学活动由各定点培训单位组织实施。要注意进行思想道德教育 的人员，不予办理就业、开业登记、职业介绍、招收录用、劳动合同鉴证、保险、外出务工等手续。劳动监察机构要将用人单位招收、录用人员的职业资格和培训情况 ...
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九条热源单位和供热单位，应当按照规定安装计量器具，定期进行计量检定，严格执行合同，按照供热量结算。第三十条供热单位应当设立下列服务岗位：(一)业务接待岗位； 上接装水嘴或者其他放水设施；(三)擅自增加用热面积；(四)管道不保温或者保温不符合标准；(五)调节进户阀门；(六)擅自改变用热用途和改动用热设施 ...
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原职权。在国家统一调整工资时，对符合调整工资条件的，按政策规定予以调整并记入本人档案，返回原单位后按新调整的工资标准执行。 十四、下乡下厂期间的收入 部门应发给《辞职证书》。《辞职证书》由省劳动人事厅统一印制。 三十二、申请辞职人员一个月后未得到答复，或对不同意辞职决定有意见的，可向所在单位主管部门 ...
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经验，标准的技术数据和参数有无可靠依据，是否与相关标准协调一致，以及是否符合标准的编写规定等。审查会应形成会议纪要，会议纪要包括综合评价意见、主要修改意见和 条项目实施过程中，有下列情况之一时，可暂停执行合同：（一）项目组织和执行不力；（二）人员配备不符合批准的工作大纲规定或主要技术骨干发生重大变化的 ...
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个体工商业的公民申请后十五日内、登记主管机关应当在七日内办完审批手续；对不符合开办条件的，应当说明理由，并书面通知或当面口头通知申请人。第八条 个体 经营的商品和提供的服务，应符合国家有关质量、标准的规定；(四)文明经商，礼貌待客，维护消费者合法权益；(五)依法用工，按照劳动合同支付帮手、徒工的工资， ...
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服务所订立的确立民事权利与义务关系的协议。经济合同、劳动合同、承包经营合同以及合资、联营协议等非技术合同，不得按技术合同登记。但标的包括技术、劳务、工程、 可以要求当事人出具有关证照。当事人拒绝出具或者所出具的证照不符合要求的，不予登记。第五条当事人为法人的合同，应当有法定代表人或者其授权的人员在合同 ...
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所在地享受基本生活补助金的时间和数额。经迁入地县区劳动和社会保障部门、人武部门确认后，符合条件的连续计算，不符合条件的将迁入前应享受申领数额由新单位上报 也不得以接收为由收取任何名目的费用。用人单位与随军家属签定劳动合同的期限一般不少于3年。企事业单位在实施改组改制、减员分流、考核上岗时，同等条件下， ...
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计划的执行情况、场地、设备、检测手段、人员等是否符合标准，规章制度的执行情况，以及各方面对鉴定工作的反映等。年检结果由省级劳动行政部门或国务院行业主管部门劳动 具有任职资格的人员中聘用考评人员，并以聘任合同方式明确考评人员的责任、权利和利益。 （二）应采取不定期轮换方式派遣考评人员，组成考评小组。考评 ...
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日期。10.6完工工程经验收符合合同要求和质量标准，自验收之日起___天内，承包人向发包人移交完毕，如发包人不能按时按管，致使已验收 第五条 本合同设计收费估算为 .7发包人应为设计人派驻现场的工作人员提供工作、生活及交通等方面的便利条件及必要的劳动保护装备。9.1.8设计文件中选用的国家标准图、部标准 ...
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