： 市人民政府2005年9月15日前下达接收安置指标；10月10日前开出安置介绍信；2005年10月20日前要求全部上岗工作。 二、全力做好城镇退役士兵的 致使退役士兵不能按时上岗工作的，自安置部门开具工作介绍信当月起，接收单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%标准，逐月发放生活费。(九ぉ认真 ...
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确保其各项优惠政策落实到位。 二、严肃安置工作纪律(一ぉ在接收退役士兵时，任何单位不得以任何理由和形式收取风险金、上岗费、城市增容费就业培训费等费用，不得以试用期 单位原因导致不能及时上岗的，从安置部门开出介绍信的当月起，由该单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80％逐月发放生活费。(三ぉ对在规定 ...
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系统分配任务，包干安置的办法，同时，照顾生产建设需要分配安置任务，各接收单位必须妥善安排。具体按下列规定办理：(一ぉ每年退伍义务兵回到原征集地后，各市 原征集地安置，本人要求随父母落户口的，公安部门凭据退伍军人安置办公室出具的介绍信，给予办理自理口粮户口，不负责安排工作；由城镇迁往城镇(指商品粮户口ぉ ...
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搞好森林防火；(六)审核、办理入区手续；(七)对入区人员和驻区内的单位进行自然保护方面的监督管理；(八)定期进行自然资源调查，掌握资源消长规律，建立 单位的上级机关及其他有关机关的人员到区内检查工作，凭工作介绍信或有关证件；(四)区内各单位的人员和进入保护区工作的人员，凭保护局发给的通行证；(五)边防 ...
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。?第十六条 转移安置金的使用范围如下：?(一)奖励超额完成接收安置任务的单位；?(二)支付符合分配工作条件而申请办理自谋职业的退役士兵的一次性经济补偿；?(三 不按规定时间到安置部门报到的；?(四)不服从分配或接到安置介绍信后，十天内不去接收单位报到的；?(五)吸食、注射毒品成瘾的。?对以上不予安排 ...
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签发的报到证和毕业生调配部门出具的落户介绍信及时为毕业生办理户粮关系，不再使用“人口迁入许可证”。到驻石中、省直单位就业的毕业生，由省毕业生调配部门 树立正确的人生观、价值观、择业观和新的就业观念。明确不论在何种所有制的单位工作，只要人尽其才、合理使用即为就业。教育广大毕业生从社会主义初级阶段的国情 ...
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持下列证件和证明：(一)居民户口簿；(二)居民身份证；(三)所在单位、村民委员会或者居民委员会出具的离婚介绍信；(四)离婚协议书；(五)结婚证或夫妻关系证明书。第二十二 登记，以夫妻名义同居的，由婚姻登记管理机关责令改正，并由其所在单位、上级机关或者有关主管部门依法给予行政处分。第三十七条未到法定结婚 ...
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以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，以有利于毕业生充分就业，有利于用人单位自主选人，有利于学校进一步深化改革，有利于合理配置毕业生资源为目的，积极推行以市场 到生源地单独立户。6、简化毕业生落户手续。毕业生同用人单位通过双向选择已签订就业协议，凭单位介绍信和报到证落户；按生源地派遣的毕业生凭生源地 ...
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自谋职业证》，政府不再负责其就业安置，不再负责为其开具“无锡市退伍军人安置办公室介绍信”。货币安置自谋职业的退役士兵，在两年内被行政机关或财政补助的事业单位 原因导致退役士兵不能按时上岗的，从安置部门开出介绍信的当月起，由接收安置单位按照不低于本单位同工龄职工平均工资的80%，逐月发放生活费。 二十 ...
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中介活动的必要设备；(四)有保证业务活动开展的经费及其它必要条件。第六条单位开办职工介绍机构，应当向市劳动行政部门提供下列申请资料：(一)开办申请书；(二)主办 ；对失业人员应检验其身份证、失业职工证；对在职职工应检验身份证和单位劳资部门介绍信；对离退休人员应检验身份证和离、退休证；对农村劳力和外埠来 ...
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