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违法行为; (四) 在必要时, 可向用人单位或劳动者个人下达《劳动监察询问通知书》、《劳动监察指令书》,要求其在收到《劳动监察询问通知书》、《 监察的内容: (一)用人单位招聘职工的行为; (二)劳动合同签订、签证及履行情况; (三)用人单位遵守国家关于作时间规定的情况; (四)企业遵守国家关于工资 ...
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签订的;(三)不当变更或者解除协商代表劳动合同的;(四)企业与职工个人签订劳动合同中有关劳动条件、劳动报酬等标准低于集体合同规定,经职工个人或职工协商代表提出 第三十四条本条例所称企业职工,是指所有与企业建立劳动关系或与企业形成事实劳动关系的劳动者。第三十五条实行企业化管理的事业单位和民办非企业单位 ...
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环境。鼓励用人单位招用下岗职工。各类经济组织当年招收下岗职工(并按规定签订劳动合同的)人数超过上年末从业人员总数50%的,经当地劳动部门确认,税务部门批准 、统一待遇标准,并为尽快实行省级统筹奠定基础。所有企业和职工(包括个体劳动者、私营企业以及外商投资企业的中方职工)都要参加基本养老保险。要采取得力 ...
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具有相应资质的劳务企业。凡使用农民工的,建筑劳务企业必须与农民工依法签订劳动合同;未签订劳动合同的建筑劳务企业,必须在2004年5月底前完成补签工作。劳动 月1日起,我市试行业主工程款支付担保、建筑业企业履约和分包工程款支付担保、劳动者工资支付担保等制度。从2005年7月1日起,新开工的房地产开发项目 ...
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2005年9月29日第一章总则第一条为了推行平等协商、集体合同制度,规范平等协商和签订、履行集体合同的行为,维护劳动者和用人单位的合法权益,促进劳动 该单位全体职工具有约束力。集体合同约定的劳动条件、劳动报酬等标准不得低于法定标准。用人单位与职工个人签订劳动合同劳动条件、劳动报酬等标准低于集体合同 ...
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”的方式运作。(二)发展劳务派遣组织,推动劳务输出,对拓宽就业渠道,加快城乡劳动者就业由“自发无序”向“依法有序”转变,创新就业观念和就业服务方式,提高就业的 作出约定。3.劳务派遣组织开展劳务输出,与输入单位签订劳务协议,其被输出的人员与输入单位签订劳动合同,明确双方的权利和义务。(九)被派遣人员和 ...
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,严格执行就业登记和凭证就业制度。所有劳动者包括农民工就业必须领取《广东省就业失业手册》或《社会保障卡》,凭证进行劳动合同备案、享受就业扶持政策和政府提供的 解决农民工大病医疗保障问题。各地应将农民工纳入医疗保险范围。与用人单位签订劳动合同的农民工,随所在单位参加基本医疗保险;以灵活就业方式就业的,可 ...
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劳动者职业培训,应做好与'阳光工程'的衔接工作,每个符合规定的进城登记求职的农牧区劳动者只能享受阳光工程提供的一次职业培训补贴,不得重复申请。(三)社会保险补贴 行业除外),新增岗位新招用持《再就业优惠证》人员,并与之签订1年以上期限劳动合同的,以及在公益性岗位安排持《再就业优惠证》就业困难对象的企业 ...
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省长周伯华二○○五年一月十一日第一章总则第一条为规范签订、履行集体合同的行为,依法维护劳动者和用人单位的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《 集体协商要求,用人单位一方拒绝或者拖延签订集体合同的;(二)用人单位不及时将集体合同文本报送审查的;(三)用人单位无正当理由解除职工方集体协商代表劳动合同 ...
//www.110.com/fagui/law_101209.html-了解详情
个体工商户和各类职业介绍机构。(二)检查内容:1、劳动合同签订情况。包括用人单位是否与职工签订劳动合同劳动合同是否在平等自愿、协商一致的基础上签订; 、教育和处罚相结合”的原则,对用人单位招用劳动者,特别是招用下岗职工时存在劳动合同、工资支付、社会保险等方面违反劳动法律法规问题的,要责令其限期整改。 ...
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