部门负责安置。第九条 对鳏寡孤独、丧失劳动能力，而无经济来源的归侨、侨眷，所在地人民政府及其侨务、民政部门应当采取措施，保障他们的基本生活。第十条 各级人民政府对 合并计算。第二十三条 在国家机关、事业单位和人民团体工作的归侨职工退休时，男职工工龄满三十年，女职工工龄满二十五年的，退休金与原工资的差额 ...
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对外劳务合作和公民个人出境就业服务机构以及出境就业人员原单位，维护出境就业人员合法权益情况。(二)职业培训及职业技能开发法规的执行情况。包括：1、劳动者先培训 起重机械(含电梯、下同)安全规定的实施情况；4、女职工和未成年工特殊劳动保护情况；5、劳动安全、劳动卫生国家规程和标准的执行情况；6、用人单位 ...
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劳动者工资情况；(五)用人单位遵守有关工资管理规定的情况；(六)用人单位遵守女职工、未成年工特殊劳动权益和残疾人劳动权益保障规定的情况；(七)用人单位遵守有关 ，在处罚之前，应当告知当事人有要求举行听证的权利；当事人要求听证的，劳动行政主管部门应当组织听证。当事人应当在被告知听证的三日内提出申请，逾期 ...
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予发布施行)第一章 总 则第一条 为了保障国家劳动法律、法规、规章的贯彻实施，保护劳动者的合法权益，促进经济发展和社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》 情况；(四)遵守工作时间和休假制度的情况；(五)遵守劳动安全卫生规定、标准的情况；(六)遵守女职工和未成年工特殊保护规定的情况；(七)职业培训、职业 ...
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建立劳动用工年度审查备案制度。第十四条 用人单位应当保障劳动者的合法权益，执行本省最低工资标准制度。第十五条 用人单位及其从业人员应当按照国家和本省的有关 、失业保险等社会保险。第十六条 用人单位应当建立劳动保护制度，对女职工、未成年工、残疾职工实行特殊劳动保护。劳动者发生因工伤亡、职业中毒等事故时， ...
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、公证、咨询等中介服务机构，发挥其对企业经营管理评价、投资人权益维护、资本流动引导和社会经济监督等功能。各类中介组织要与政府部门脱钩，加强行业自律和 七、高度重视就业再就业和社会保障工作，确保社会稳定把净增就业岗位、落实再就业政策和加大再就业投入作为重要工作目标。大力发展劳动密集型产业和个体私营经济， ...
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全权负责，以保证投资效益的实现。对项目负责人，在承包合同有效期内，要保障其合法权益。 11．已纳入总承包的多种经营企业，利润承包应包死基数，确保 减少或消除职业危害。 36．要按照国家关于女职工劳动保护的规定，做好女子劳动保护工作。 37．要坚决关停那些严重损害职工身体健康的多种经营项目，对违犯国家 ...
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条为了维护企业女职工的合法权益，保障她们在生育期间享有必要的经济补偿和医疗保健，均衡企业间的生育保险费用负担，根据《中华人民共和国妇女权益保障法》和劳动部 条本市辖区内凡参加社会养老保险基金统筹的企业及其职工按本规定实行生育保险。第三条市及各市、区（含两个开发区，下同）劳动行政部门所属社会保险经办机构 ...
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各州、地、市建设局：为了更好地维护企业和职工的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，保证建设事业的健康持续发展，根据建设部《关于在全国建设系统推行协调 、工资分配、最低工资标准、工作时间和休息休假、劳动安全卫生、女职工特殊保护、生活福利待遇、职业技能培训、社会保障等劳动关系问题的影响，提出意见和建议。二、 ...
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需资金拨付到县级社会保险经办机构实行社会化发放。第十九条 被征地农民参加基本养老保障后，符合参加城镇企业职工基本养老保险条件并参保的，应退出被征地农民基本养老保障，其 进行问责，构成犯罪的，依法追究刑事责任。第三十二条 本意见由州劳动和社会保障局负责解释。第三十三条 本意见自2009年1月1日起施行。...
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