专、兼职人员，督促做好计划生育日常管理工作；(四)保障实行计划生育职工的合法权益。第十三条 受乡(镇)人民政府和街道办事处委托、机关、团体、企业事业单位、村(居 单位支付；(三)停薪留职职工、无职业的，由原单位支付；被其他单位聘用的，由聘用单位支付；从事个体经营和临时工、合同工的按本条第一、二项执行。 ...
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县以下贫困、边远乡村中小学任教的大专以上师范类毕业生，户口可以落在县城，试用期间享受转正后的工资待遇。建立农村、边远贫困地区教师岗位津贴制度，其工资 政府教育经费拨付、使用情况进行审计，并向社会公告。32、广泛动员机关、部队、企事业单位、社会团体和人民群众通过多种形式支持农村教育，努力营造促进农村教育 ...
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基础上，逐步推进农村税费改革，切实抓好撤并乡镇机构改革工作，清退聘用人员，裁减分流超编人员，减少农村干部补贴人数。必须认真贯彻按保护价敞开收购农民余粮的 技术人才，企业可实行期权股或技术入股的办法进行奖励。对于事业单位的专业技术人员的工资待遇，市政府和有关人事部门要研究制订具体实施方案，尽量缩小我市与 ...
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、短期聘用、技术合作、技术入股、合作经营、投资兴办实业等柔性方式引进高层次人才。 四、高层次人才引进到行政机关和事业单位的，原则上在单位人员编制 人才、经营管理人才在培养、使用和待遇上同等对待。高级工、技师、高级技师分别对应助理工程师、工程师、高级工程师享受同等工资福利待遇。获得高级职业资格证书的高级 ...
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项目、论文著作(译著)等。 第十条资格预审。参加任职资格评审对象必须经评委会审批机关的职改领导小组办公室资格预审，资格预审合格的，方能送评委会评议。 委办(2002)124号文件规定执行。2.单位内部竞争上岗。实行单位内部竞争上岗的由用人单位聘用工作小组负责对应聘人员进行考试或考核，根据结果择优提出拟 ...
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一人多岗的原则，合理配备教职工，不得超限额设置机构，超编制聘用人员。16.任何部门和单位不得以任何理由占用或变相占用中小学教职工编制，已经占用中小学编制和 进一步明确和落实各自的职责。凡拖欠中小学教职工工资的市(县)、区，不得用财政性经费上新的建设项目，不准机关盖办公楼、买轿车，领导干部不准出国，违者 ...
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事业养老保险的职工仍享受机关事业养老保险待遇。改制之后调进和新录用人员执行城镇企业职工基本养老保险制度；未参加养老保险的单位，按属地原则参加城镇企业职工 依照相关规定聘任，其他职工由水管单位择优聘用，并依法实行劳动合同制度，与职工签订劳动合同。要积极推进以岗位工资为主的工资分配制度，明确职责，合理拉开 ...
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、咨询、指导等业务，为残疾人就业提供综合配套服务。第二十七条 机关、团体、企业事业单位、城乡集体经济组织应当根据岗位和工种特点，按照不低于在职职工总人数 、设备。残疾职工在参与民主管理，享受劳保福利、工资待遇以及转正、晋级、聘用、职称评定等方面，与本单位其他职工同等对待。企业在体制改革中调整用工时， ...
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编制部门审批。要把乡镇编制管理工作列为对县级主要领导干部的考核内容。要清退机关、事业单位超编、借调、临时聘用人员，严格控制领导职数，妥善安置分流 对本地区农村义务教育工作的统筹管理，继续深化农村义务教育人事制度改革。做好农村义务教育工资、人事上收到县管理的各项工作，健全和完善相关制度；严格按照教师资格 ...
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聘。要保障单位自主用人和演职员自主择业。在人员聘用中，要做到公开、公平、公正。转制为企业化管理的事业单位，要实行劳动合同制，签订劳动合同。在此基础上，可签订专项 省直剧院要按岗定酬、按任务定酬、按业绩定酬，实行职务工资、岗位津贴和效益工资相结合，低基数、高浮动、优劳优酬的分配制度。2．要探索并完善艺术 ...
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