劳动力市场的统筹规划和规范管理。深化就业制度改革，彻底破除统包统配的就业制度。加快工资、社会保险、户籍、住房等制度的改革，基本形成用人单位和劳动者双向选择、 ，建立起对政府、企业、培训实体和受培训者的约束机制；结合就业、工资分配制度改革，以培训和发展劳动力市场为中心，构建“培训、考核（职业资格证书）与 ...
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但最多不超过３０人。职工代表和单位代表名额，由设区市政府根据缴存住房公积金的职工人数分配。职工、单位和专家代表中应有部分人大代表和政协委员。（二）设区 的新问题，妥善安置好现有人员，确保资产安全，维护稳定大局。（二十三）在改革体制和调整机构过程中，必须认真执行政策，严肃工作纪律。不准借机私分财物、不准 ...
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。严把教师入口关，全面推开中小学教师资格考试和定期注册制度改革。教师必须取得相应教师资格，持教师资格证上岗任教。推进师范生免国家中小学教师资格考试认定 小规模学校、艰苦边远地区学校等倾斜，要完善中小学教师绩效考核办法，绩效工资分配向班主任、教育教学效果突出的一线教师、从事特殊教育随班就读工作的教师倾斜 ...
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函（国统制[2010]125号）（略）2、建设工程监理统计报表制度 中华人民共和国住房和城乡建设部办公厅二〇一一年十月十七日附件2： 建设工程监理统计报表 企业法》及有关法律的规定，依照合作合同的约定进行投资或提供条件设立、分配利润和分担风险的企业。330 外资企业：指依照《中华人民共和国外资企业法》 ...
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（1）以公开招聘、岗位聘任、开放透明为基础的用人制度改革；（2）以绩效工资制为基础的教师分配制度改革；（3）以学缘、社会和国际多样化来源为 。2.落实国际高层次人才引进政策。包括出入境和长期居留乃至技术移民、税收、保险、住房、子女入学以及重大科技项目承担和院士评选、政府奖励等各个方面政策。3.扩大学校 ...
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（1）以公开招聘、岗位聘任、开放透明为基础的用人制度改革；（2）以绩效工资制为基础的教师分配制度改革；（3）以学缘、社会和国际多样化来源为 。2.落实国际高层次人才引进政策。包括出入境和长期居留乃至技术移民、税收、保险、住房、子女入学以及重大科技项目承担和院士评选、政府奖励等各个方面政策。3.扩大学校 ...
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征收范围。完善房地产相关税收政策。（财政部、税务总局、住房城乡建设部、法制办负责）（五）推进电力体制改革。深入推进电网企业主辅、主多分离，稳步开展电力 运行机制。（文化部、广电总局、新闻出版总署负责）（十二）深化收入分配和社会保障制度改革。提高个人所得税工薪所得费用扣除标准，合理调整税率结构，降低中低 ...
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改革以及房地产行业管理的法律、法规、规章和政策；起草全市住房保障、住房制度改革以及房地产行业管理方面的地方性法规、政府规章和政策，并组织实施和监督检查。 委员会的日常工作。（五）住房补贴管理处负责全市住房货币分配管理工作；拟订全市年度住房补贴实施方案并组织实施；负责对申请住房货币补贴对象的资格审核工作 ...
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甘人发[2007]66号 关于实行退休人员特殊生活补助的通知 16 州人事局 州委组织部 甘人发[2006]38号 关于做好公务员工资制度改革、事业单位工作人员收入分配制度改革、机关事业单位离退休人员离退休费调整工作的实施意见 17 州质监局 甘质监发[2006]68号 关于贯彻《甘孜藏族自治州餐饮 ...
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评审批手续。逾期未登记的，视作自动放弃。完成相关手续后，建设单位向发展改革部门报送核准申请报告，并依据核准文件办理规划许可和正式用地手续。 第十六 人员，不得再次参加单位集资合作建房。严禁任何单位借集资合作建房名义，变相实施住房实物分配或者商品房开发。 第四十六条单位集资合作建房原则上不收取管理费用， ...
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