，用人单位必须在一个月以内到有管辖权限的劳动争议仲裁部门进行鉴证。对未经鉴证的劳动合同，由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成经济损害的。 收费，要严格执行陕西省物价局、陕省财政厅《关于劳动系统行政事业收费项目及标准的通知》（陕价涉发[1993]9号）文的规定，每份合同五元，变更合同每份一元、 ...
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企业败诉率较大。为规范企业行为，促进企业管理水平的提高，现就有关问题通知如下：一、企业解除劳动合同，要严格依据《劳动法》、市政府１号令和劳动合同 职工时有法可依，有章可循，有据可查。四、职工患病或非因工负伤，其医疗期要严格按北京市劳动局关于转发劳动部《关于发布〈企业职工患病或非因工负伤医疗期规定〉的 ...
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说明侵权的后果。双方当事人可就赔偿等问题进行协商，达成协议的按照协议解决；达不成协议的，可以采取调解、仲裁或诉讼等方式解决。6奖励与处罚6.1勘察设计咨询 商业秘密包括技术秘密（即专有技术）和经营秘密两类。竞业限制是指单位在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益有 ...
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进行的监督和检查；（七）对涉及保护消费者合法权益的问题，向有关部门和单位反映情况，提出建议，必要时可进行查询，被查询者应当予以答复；（八） 的消费者协会投诉或者向有关行政管理部门申诉，可以根据当事人双方达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁，也可以直接向人民法院提起诉讼。第十条经营者提供商品或者服务有下列 ...
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各铁路运输中级法院和基层法院、各海事法院：现将《关于贯彻执行＜中华人民共和国行政诉讼法＞若干问题的意见（试行）》发给你们，请在行政审判工作中试行 对公民、法人或者其他组织采取强制执行措施，可以裁定冻结、划拨被执行人的存款或者扣留、提取被执行人的劳动收入；也可以裁定查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人的 ...
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三）承认与执行法院民事裁决和仲裁裁决；（四）本条约规定的其他协助。二、本条约所指的“民事”一词，应理解为亦包括商事、婚姻、家庭和劳动事项。三、本条约所指的“ ，还应说明：（一）为取得证言需向被调查人提出的问题，或者关于需询问的事项的说明；（二）需检查的文件或者财产。三、被请求方应将调查取证请求的执行 ...
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修改和国务院常务会议通过，现予发布。请你们根据中共中央、国务院发出《关于认真执行改革劳动制度几个规定的通知》(中发(1986)9号文件)精神，结合实际情况，认真做好准备工作，从一九八六年十月一日起开始实施。现将有关问题通知如下：一、统一思想，提高认识。要采取自上而下、先党内后党外、先骨干后 ...
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工作的通知》（卫监督发〔2012〕21号）、《关于贯彻落实职业病防治法认真做好职业卫生监管工作的通知》（安监总安健〔2012〕10号），对贯彻 ，依法行使职权，承担责任。新修改的《职业病防治法》增加了运用劳动仲裁、安全监管部门行政判定等方式解决职业病诊断、鉴定资料不全等瓶颈问题，需要安全生产监督管理、 ...
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、《零售商供应商公平交易管理办法》、《零售商促销行为管理办法》、《关于商品和服务实行明码标价的规定》等法律法规和部门规章，经国务院批准，自2011年12 四）建章立制。各省（区、市）协调小组成员单位分类梳理清理整顿过程中遇到的问题，提出政策建议，统一上报部际协调小组。部际协调小组汇总分析成员单位和各省 ...
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服务业对于扩大就业、改善民生、调整优化产业结构具有重要作用。根据国务院办公厅《关于发展家庭服务业的指导意见》（国办发〔2010〕43号）和省政府办公厅《 权益机制。按照“鼓励和解、加强调解、加快仲裁、衔接诉讼”的要求，及时妥善处理家庭服务机构与从业人员之间的劳动争议。建立包括企业调解、基层调解及区域性 ...
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