、市级和国家级的多层次职 业院校技能大赛平台，促进校企合作、技能竞赛与就业指导一体化建设，带动职业院校教育教学改革，推进职业教育质量评价和技能型人才评价 并举，全日制与非全日制并重。推广学分制、弹性学制等学习形式，实现教育、培训、就业互通衔接。建立政府主导并提供资助，行业企业根据职业标准和实 际需求 ...
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（就业服务）部门通过人力资源市场面向社会公开组织招聘。第十条被聘用公益性岗位人员，根据岗位实际需要，用人单位与被聘用人员应签定全日制用工或非全日制用工协议。 部门应确定专门机构或专门人员具体负责公益性岗位人员的管理工作。包括进行岗前培训、岗中管理、实行严格考勤制度，将其上岗工作表现与劳动报酬、社会保险 ...
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政策的顺利实施，鼓励有创业能力及创业愿望的下岗失业人员及农民工等就业困难群体自主创业和自谋职业，促进社会和谐稳定，银监会与全国总工会决定开展 的基本内容(一)借款人。工会创业小额贷款的借款人为具有工会会员资格的下岗失业等就业困难人员，具体应具备以下条件：1.具备完全民事行为能力。2.遵纪守法，诚实 ...
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基本内容(一)借款人。工会创业小额贷款的借款人为具有工会会员资格的下岗失业等就业困难人员，具体应具备以下条件：1.具备完全民事行为能力。2.遵纪守法，诚实 帮扶中心代理)筹集担保资金，由地方工会与当地拟开办此业务的贷款人达成合作协议和对接机制，开展工会创业小额贷款担保业务。2.抵押、质押、自然人担保、 ...
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补偿；因物价上涨及通货膨胀调整工资的机制、执行集体条约规定的工资指数的机制；就业、进修、解职的条件；工作时间、休息时间，包括提供休假及休假期限问题； 协议规定部门（跨部门）劳动报酬的一般条件、劳动保障、给予劳动者的优惠；地域协议规定相应地域行政范围的劳动报酬的一般条件、劳动保障、给予劳动者的优惠；四、 ...
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利益的普遍事项；19.1.4.以省、首都、县、区的协议，调整在该行政区、地区单位执行的人口劳动就业和劳动关系事项；19.1.5.以专业工资标准协议， 委员会的决定，缩短职工的工作时间。71.4.雇主有义务对于在岗参加掌握、提高技术培训的职工，在其学习期间缩短工作时间。71.5.对残疾人和侏儒人，考虑其 ...
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和街道办事处应当配合统一征地机构做好征地的宣传、动员工作。统一征地工作人员必须经过培训，持证上岗，严格依法执行职务。第六条依法批准建设征用土地的，被征地单位 前款规定执行。第二十九条就业安置可以采用下列形式：（一）自谋职业，由被安置人员本人书面申请，与统一征地机构签订协议，一次性发给自谋职业扶助费；（ ...
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劳动法律法规和中共中央、国务院以及省、市有关做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的政策规定，特制定本办法。第二条企业安排职工下岗应在领导集体研究的 的下岗职工，无正当理由三次不接受中心介绍就业或不参加中心组织转岗培训的，企业和中心可以依据《协议》停发其基本生活费，企业可以依法与其解除劳动关系。 ...
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的证明材料：(一)法定劳动年龄内有劳动能力的城镇失业、无业(待业)?10?人员：提供劳动就业管理部门或街道、乡镇社会保障和救助站出具的失业登记及失业救济金享受期限证明，就业登记、培训及介绍就业情况凭证；(二)有法定赡(扶、抚)养人的，提供赡(扶、抚)养人的收入证明及赡（扶、抚）养协议或有关法律文书； ...
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并出具证明后，可以按照实际收入计算。（二）与单位签订“留职定补”、“协保”等协议（合同）的按实际收入计算。（三）享受病假工资的职工和病退人员，学徒工、大中专 的申请人，还应当提供下列材料：（一）所在街道、镇劳动保障所出具的就业登记证、培训和推荐就业记录；（二）申请之日起前三个月的工资单或其他收入证明， ...
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