规定,负责机关和指导局所属单位下岗职工的管理、培训和再就业工作。(十一)离退休职工管理处。负责局机关离退休职工的管理和服务工作;协调、指导局系统离退休 等社会保险的协调管理工作。纪检、监察机构和工会组织按有关规定设置。 三、人员编制省有色地勘局机关事业编制80名。其中,局长(书记)1名,副书记兼纪检 ...
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包干安置”的办法。要进一步完善和推广安置任务有偿转移的办法,允许当年接收安置人员确有困难的单位采取有偿转移的方式承当安置义务,有偿转移金额按每个任务不 纳入当地财政预算,省级财政对各地的自谋职业退役士兵技能培训经费补助,在省级再就业资金对下补助中统筹考虑。各级人民政府要利用现有各类人才市场、劳动力市场 ...
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。凡涉及土地使用权有偿转让的,减半征收土地出让金,免交土地增值收益,留给企业用于富余人员的安置和发展生产。对整体购买资债相当企业并接受原企业职工的,原企业 )实行出售的企业,其职工(包括离退休职工)原则上由买方接收,在确定资产转让价格时考虑这一因素。对少数未安置的职工可采取多渠道再就业,在企业出售后未 ...
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社会化发放工作,受到了企业和离退休人员的欢迎。为进一步贯彻中共中央、国务院《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(中发(1998)10号 的服务。异地通汇和各项服务免收手续费。 五、实行养老金社会化发放后,离退休人员原有已享受但未列入统筹项目的其他各项待遇由原企业负责支付,银行 ...
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工作正在紧张有序地进行,将有854个中小学和公检法机构、9.4万名职工(含离退休教师)从企业中分离,每年为企业减轻负担40多亿元。地方国有企业分离办社会 从规范破产、鼓励兼并、下岗分流、减员增效、实施再就业工程“五句话”,到主辅分离、辅业改制、分流安置富余人员“三句话”,表述不同并不是对前面做法的否定 ...
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关系的接续等工作。各地要创造条件,实行企业退休人员社会化管理。国有粮食企业分流安置职工和离退休人员所需资金,按照国务院有关文件要求,由省级人民政府统筹考虑 ,搞好职业培训,提高转岗转业能力,为分流职工创造良好的再就业条件。鼓励和支持企业下岗失业人员自主创业、自谋职业。支持国有粮食企业通过企业资产重组, ...
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按照有关程序批准后,执行《国务院关于在若干城市试行国有企业兼并破产和职工再就业有关问题的补充通知》(国发(1997)10号)有关政策。国有粮食购销企业和附营 或安置费,妥善处理好拖欠职工的工资、集资款和医疗费等债务问题。对企业离退休人员,要按照国家有关政策,确保基本养老金按时足额发放。对未参加基本养老 ...
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一遍,使全省农村劳动力整体素质明显提高,创业能力、农业生产技术水平和转移就业能力明显提升。(一)劳动力转移培训。围绕农村新增劳动力和有转移意愿的农村富余 一次全面清理,并按聘用合同程序,及时解除聘用合同。做好在职人员、离退休人员和其他人员的社会保险接续工作。改革内部分配制度,对职工的技术水平、服务态度 ...
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,借:现金152600贷:银行存款152600借:土地转让收益153100贷:现金153100(13)通过银行转帐结算,从土地使用权转让所得中向再就业中心划转职工安置费480000元,借:土地转让收益480000贷:银行存款480000(14)支付所欠职工工资151000元,职工福利费115800元 ...
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,是地方财政收入的主要来源,在促进经济发展、繁荣市场、为民服务、提供就业机会、保证社会稳定等方面发挥着重要的作用。进一步放开放活国有小企业是深化国有 的企业,依据《破产法》实施破产处理。破产时要妥善安置好原企业的职工和离退休人员。对原企业依法取得的土地使用权,应当以拍卖或者招标方式依法转让,转让所得 ...
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