按业务系统分别由省直主管部门接待处理；对主管部门接待处理不服的，按管理权限分别由省劳动局、人事监察局、省委组织部、省总工会接待处理。 (十六)有关劳动鉴定、城镇待业人员就业和有关上山下乡知识青年遗留问题，由省劳动局接待处理。 (十 ...
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：(一)公开竞争，择优上岗，签订《聘用合同》；(二)由本单位组织人事部门填写中央组织部、人事部统一制发的《聘用制干部审批表》，并按干部管理权限进行审批；(三 申请后，按干部管理权限办理有关商调手续，并如实提供有关材料，出具中央组织部、人事部制发的《聘用制干部审批表》。接受单位应根据聘用制干部管理的有关 ...
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或专(兼)职理事；建立健全社区残疾人协会、村残疾人协会和企业残疾人组织，形成“横向到边、纵向到底”的全市残疾人工作组织网络。(2)认真贯彻执行中央组织部有关残联系统干部管理的规定，协助各县(市、区)做好有关干部的“双重管理”工作，着力建设“为公、勤政、团结、廉洁”的各级残联领导班子。(3)贯彻落实《 ...
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(试行)??为了进一步加强市政府驻外机构干部的管理，根据《省人民政府办公厅关于湖北省人民政府驻外省市办事处干部轮换管理办法》(鄂政办(2005)134号)和省委组织部《关于省政府驻特区办事处干部实行聘任、轮换制的复函》(鄂组函(1991)87号)文件规定，结合我市驻外机构实际，制定本办法。? 第一条 ...
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厅机关各处、室、局，厅属各单位：根据省委组织部、省人事厅《关于做好2006年机关事业单位工作人员年度考核工作的通知》(闽人发[2006]167号)等文件 是否考核。10、对受党纪、政纪处分人员考核等次的确定，按省纪委、省委组织部、省人事厅转发的《关于受党纪处分的党政机关工作人员年度考核有关问题的意见》 ...
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主管部门审核同意后报同级政府人事部门审批；其中，各级党委管理的干部报同级党委组织部审批。4、1995年9月底在册的内退人员，也可列入正常晋升工资档次的 部门审核同意后，报省人事厅审批。2、省委管理职务的干部(包括省委委托省委组织部管理职务的干部)正常晋升工资档次的，由省直各单位党组(党委)和各地、市、 ...
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主管部门审核同意后报同级政府人事部门审批；其中，各级党委管理的干部报同级党委组织部审批。4、1995年9月底在册的内退人员，也可列入正常晋升工资档次的 部门审核同意后，报省人事厅审批。2、省委管理职务的干部(包括省委委托省委组织部管理职务的干部)正常晋升工资档次的，由省直各单位党组(党委)和各地、市、 ...
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及县(市)、区党委、政府的正职(含主持工作副职)领导干部，每年年底前由市委组织部提出经济责任审计建议计划，经市经济责任审计委员会批准后，由市审计局负责 正职和乡(镇)党委、政府的正职(含主持工作副职)领导干部由各县(市)、区组织部于每年年底前提出经济责任审计建议计划，经县(市)区、经济责任审计委员会 ...
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提拔使用。个别情况特殊，经所在单位领导班子(党组)研究同意提拔的，应当报经市委组织部同意。 二、关于科级非领导职务人员转任同级领导职务的程序问题科级非领导职务人员 是否影响任职难以界定如何解决的问题对公示过程中反映的问题，如用人单位难以界定是否影响任职的，可报请市委组织部研究决定。 2003年6月5日 ...
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二○○三年六月十七日 为增强我市各级领导干部抓社会治安综合治理工作的责任感和使命感，进一步落实社会治安综合治理领导责任制，根据省维稳及综治委、省纪委、省委组织部、省人事厅、省监察厅《广东省社会治安综合治理领导责任制实施办法》和《广州市社会治安综合治理条例》，结合实际，特修订本实施办法。一、各级党委、 ...
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