基础性调节作用,形成企业依据劳动力市场价格自主决定工资水平和职工根据岗位责任“以岗定薪”的新机制。改革国有企业经营者收入分配办法,对国有企业高层管理人员试行 性、多层次的劳动关系协调制度,保持劳动关系的和谐稳定。逐步形成适合我国国情的劳动保障标准体系。──形成比较健全的劳动和社会保障法律法规体系,劳动 ...
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规定的赔偿办法》、《违反<中华人民共和国劳动法>行政处罚办法》等劳动关系调整方面的规章。建立了劳动监察制度,劳动监察组织网络已发展到29个省、2800个 》、《中华人民共和国矿山安全法》,制定了涉及劳动事业各项领导的法律、法规和规章,与此同时,对工时制度进行了改革,实行了五天工作制。《劳动法》及其配套 ...
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体系,明确了新《实施细则》作为行政法规与行政规章的关系,为建立法律、行政法规、部门规章层级分明、互相配套的法律体系提供了法律依据,实现了构建完善的税收法律 征收管理制度。第38条第1款:税务机关应当加强对税款的征收管理,建立、健全责任制度。(9)出口退税管理办法。第38条第3款:税务机关应当会同国务院 ...
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条会计政策的变更,必须符合下列条件之一:(一)法律或会计制度等行政法规、规章的要求;(二)这种变更能够提供有关企业财务状况、经营成果和现金流量等更可靠、 关系密切的家庭成员直接控制时,彼此应当视为关联方。第一百四十一条在存在控制关系的情况下,关联方如为企业时,不论他们之间有无交易,都应当在会计报表附注 ...
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条例第一章总则第一条为了调整劳动关系,完善劳动合同制度,保护劳动者和用人单位的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、行政法规,结合本省实际,制定本 缴纳社会保险费。用人单位使用非全日制劳动者,在劳动过程中造成劳动者工伤或者患职业病的,应当承担相应责任。第四十五条本条例第二章、第三章、第四章 ...
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条第二款,内容为:“缴费单位依照国家和省人民政府规定改制的,社会保险关系不变;缴费单位应当自工商行政管理机关办理变更登记之日起三十日内,到社会保险经办机构 第二款要求缴费单位和有关人员应当如实提供有关社会保险费的资料,但却没有设置相应的法律责任。因此,建议在法律责任中增加一条作为草案修改稿第三十一条, ...
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的若干意见》。--进一步规范人民法院接受人民检察院的法律监督工作,尤其是民事、经济、行政抗诉案件的审理。--会同有关部门制定人民法院审判工作接受新闻监督的 抓紧落实。49、人民法院改革是从司法观念、工作方法、管理机制到司法制度的全面改革,是一项关系审判工作全局的重要工作。各级人民法院在积极实施纲要确定 ...
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当前婚姻家庭关系的变化,加强婚姻家庭案件的审理,保护婚姻当事人的合法权益,保护妇女、儿童和老年人的合法权益,维护正常的婚姻家庭关系。要依照法律和有关 指导职能,强化法定审判监督程序,认真执行《人民法院审判人员违法审判责任追究办法(试行)》,用制度来保证合议庭和独任审判员能够依法正确行使审判权,建立一种 ...
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执行最高人民法院《关于及时清理人民法院与其他单位建立“法律服务挂钩关系”的通知》,经济审判庭在法院外部设置的任何无法律依据的派出机构应一律撤销;决不允许以搞服务 的各项方针、政策,自觉地贯彻执行国家的法律和政策,切实提高政治意识、大局意识和责任意识。第二,要牢固树立司法公正意识。在加强队伍建设过程中, ...
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、公开审判制度,严格依照法律规定的诉讼程序进行审判活动,遵守法定审理期限等;二是不得与当事人及其委托律师有不正常的关系,包括不得私自单方面会见 ,促进法院领导干部廉洁自律 人民法院领导干部手中既有审判权、执行权,又有司法行政管理权,因此廉洁自律问题至关重要。今年,中央纪委三次全会对领导干部廉洁从政提出 ...
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