，不符合“内退”和“协保”条件协议期满的下岗职工，劳动合同期限届满的下岗职工，可按有关规定办理出中心和解除、终止劳动关系的手续。对三年协议期 根据安置就业困难人员需要，帮助建立的非盈利性社会劳动组织，包括社区公益性劳动组织、培训实习和劳务输出的基地等。非正规就业劳动组织由同级再就业领导小组办公室认定， ...
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集贸市场管理费、个体工商户登记费及各种证照的工本费；劳动保障部门就业服务机构免收劳动合同鉴证费、转业转岗培训费、职业介绍费；税收部门免收税务登记证工本费、发票购领手折 大型企业组建劳务派遣机构，将流散在社会的下岗失业人员组织起来，进行技能培训，向企业和社区提供合格的劳务和钟点服务。（二十）采取多种措施 ...
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，搞好服务，切实保障其合法权益。各类企业招用农民工，必须签订劳动合同，依法缴纳社会保险费。四、进一步完善职业技能培训体系，提高劳动者的就业能力15.职业技能 失业人员贷款担保基金，市劳动保障和财政部门负责管理，定向使用，市担保中心提供担保服务。各区市可根据本地区具体情况建立下岗失业人员贷款担保基金。为 ...
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，省级重大产业化前期新技术、成套装备的研制开发和示范工程及国家、省级工程研究中心的设立6．国家计委审批的基本建设项目进口设备免税7．利用国外贷款项目建议书、 、劳动预备制培训合格证书10．企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制（四）保留的备案事项（6项）1．外资企业工资总额使用计划2．集体合同审查， ...
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聘用到独资企业工作的中方干部，一律实行聘任合同制，并由所在地人才交流中心办理合同鉴证手续。劳动合同必须符合国家有关法律、法规的规定，其内容应当包括：（一） 知识，以及有关的业务知识等。第二十二条独资企业中方干部出国或赴港澳参加培训、进修或者联系业务的，按有关规定办理审批手续。第三章工资及福利待遇第二 ...
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标的施工总承包、专业承包企业在劳务发包时,需持中标通知书和施工承包合同进入市交易中心进行交易。通过直接交易获得施工项目的施工企业,需持与建设单位签订的 、消防及其他工作,组织文明施工;4、接受市有关部门对其务工人员的职业技能培训;5、建立严格的内部管理制度,有专门人员负责现场管理,保证正常的施工秩序。 ...
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一要求，劳动体制改革的主要任务是，以培育和发展劳动力市场为中心，全面深化劳动、培训、工资、社会保险各项改革，争取到本世纪末初步建立起与社会主义市场经济 与社会主义市场经济体制相适应的劳动用工制度，在全国各类企业全部职工中实行劳动合同制度，使劳动关系走上法制化轨道；在非国有企业全面建立规范化的集体谈判 ...
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监察的劳动关系调整新机制，促进劳动关系的和谐稳定。全面实行并巩固、完善劳动合同制度。逐步在各类企业中普遍建立集体协商制度。初步形成政府劳动和社会保障 建立规范化的再就业服务中心，落实“三三制”基本生活保障资金，保障下岗职工基本生活，缴纳下岗职工养老、医疗和失业保障费，并通过加强职业培训、职业介绍、职业 ...
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许可％１００１００１００１００应招标工程的招标率％１００１００１００１００应公开招标工程的招标率％１００１００１００１００提供招投标书面报告％７０９０１００１００办理合同备案率％５０７０９０１００竣工验收备案率％１００１００１００１００执行强制性标准无基本执行基本执行基本执行１００％建筑安全生产（万 ...
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劳动合同履行、变更、解除和终止工作。（三十五）积极推进建立平等协商和集体合同制度。与有关部门共同推行在各类企业建立平等协商机制，以工资集体协商为重点， 会议。规划和安排好各种级别的出访。严格出国（境）考察、培训团组的管理，保证出访任务围绕中心工作进行。做好世界银行等国际组织已有的项目实施和管理工作， ...
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