建立和管理居民健康档案，向辖区街道办事处及有关单位和部门提出改进社区公共卫生状况的建议。（二）健康教育。普及卫生保健常识，实施重点人群及重点场所健康教育 毕业生，逐步经过规范化培训。 第二十六条政府举办的社区卫生服务机构要实行定编定岗、公开招聘，签订聘用合同，建立岗位管理、绩效考核、解聘辞聘等项制度。 ...
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'下岗职工的培训工作。各行业再就业指导中心、各企业再就业服务中心要教育下岗职工树立终身接受教育的观念，帮助和引导他们积极参加各类再就业培训;要加强与 一年发给相当于本人一个月工资的经济补偿金。实行劳动合同制以后参加工作的职工，终止合同的经济补偿金最多不超过12个月的本人工资。经济补偿金的计算标准是企业 ...
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。第十四条基层法律服务所统一接受委托，与委托人签订书面委托合同。第十五条基层法律服务所开展法律服务的收费标准和收费办法，由市物价、司法行政部门另行规定。 法律服务工作：(一)离任二年以上的法官、检察官；(二)曾专门从事法学研究、法学教育二年以上；(三)曾从事立法或者其他法律专业工作二年以上。第十九条有 ...
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完善和缴费上学制度的形成，除享受国家和单位专项或定向奖学金的学生按合同就业外，其余学生在国家政策指导下，逐步进入人才市场和劳动力市场自主择业 本世纪末基本解决民办教师问题。 四、全面贯彻教育方针，提高教育质量(19)各级各类学校要认真贯彻“教育必须为社会主义现代化建设服务，必须与生产劳动相结合，培养德 ...
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，要依靠科技进步提高经济效益。第二十条劳动人事管理（一）劳动就业服务企业应按照灵活方便、合同管理、骨干稳定、合理流动的原则，自主选择用工形式；（二 服务企业要结合实际，加强领导班子建设，制定廉政措施，教育干部密切联系群众，全心全意办好劳动就业服务企业。第六章附则第二十七条各地机械电子行业劳动就业服务 ...
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的观点，解放思想，克服“左”的思想影响和因循守旧思想的束缚。要进一步树立教育为经济建设和社会发展服务的指导思想，改革不适应新形势要求的旧模式，大胆创新， ．提倡企业单位投资兴建中学、小学。对单位自负学校全部经费，并与教育部门实行合同代管的，教育部门应予充分合作。6．欢迎中央各部委和兄弟省市在我市投资 ...
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、指导思想以“三个代表”重要思想和十六届三中全会精神为指导， 全面贯彻教育方针，坚持为农业、农村、农民服务的方向，满足农民群众多样化的学习需求；坚持教育 岗位。教师聘任实行按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、严格考核、合同管理。通过实行全员聘用制度，实现中小学人事管理由身份管理向岗位管理转变，由 ...
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诊断，建立和管理居民健康档案，向辖区街道办事处及有关单位和部门提出改进社区公共卫生状况的建议。(二)健康教育。普及卫生保健常识，实施重点人群及重点场所健康教育， ，逐步经过规范化培训。第二十六条政府举办的社区卫生服务机构要实行定编定岗、公开招聘，签订聘用合同，建立岗位管理、绩效考核、解聘辞聘等项制度。 ...
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简化手续，申请、推荐、审查、审核、担保、核贷实行一表制，但担保合同与贷款合同按规定由当事人与经办行、担保中心另行订立。 六、担保贷款的额度及 理发、小饭桌、小卖部、搬家、钟点服务、家庭清洁卫生服务、初级卫生保健服务、婴幼儿看护和教育服务、残疾儿童教育训练和寄托服务、养老服务、病人看护、幼儿和学生接送 ...
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幼儿教育服务网络。为0-6岁儿童和家长提供早期保育和教育服务。到2007年，全省学前三年儿童受教育率达到40％，学前一年儿童受教育率达到80％；全面提高0- 聘用实行按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、科学考核、合同管理。要将师德修养教育和教学工作实绩作为选聘教师和确定教师专业技术职务的主要依据。 ...
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