，其中对城市低保和特困职工以及低保边缘家庭优先解决实物配租；——对最低工资标准线以下有部分购房能力但购房能力不足的低收入住房困难家庭，通过经济适用房租售 费用后的全部余额用于廉租住房建设；三是土地出让金以宗地按国家政策和政府规定提取住房保障资金；四是经济适用住房上市转让补缴的土地增值收益；五是经济适用 ...
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合理增长的筹资机制，为参保农民免费安排两年一次的健康体检。完善社会救助体系。健全城乡居民最低生活保障标准与城镇职工最低工资标准联动调整机制，城镇居民最低 机构床位数年均增长10%，各类养老服务机构床位数达到25万张。落实优待老年人各项规定，全面推进居家养老服务体系建设，力争5年建成102个省、市、县（ ...
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号）的规定，自2009年1月1日起调整我市失业保险金计发办法。现就有关实施意见明确如下：一、失业保险金标准不得高于户籍所在区县的最低工资标准，不得 保险金剩余领取期限的失业人员，重新就业后再次失业，符合享受条件的，失业保险金标准按失业前12个月月平均缴费基数的40%确定，不符合享受条件的，失业保险金 ...
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条件根据省委组织部、省人事厅、财政厅、劳动和社会保障厅豫人(2003)58号文件规定，对困难企业的认定，由劳动和社会保障部门会同财政、企业主管部门共同负责 工作，未领取生活费，但自谋职业、自主创业成功，月平均收入水平在市最低工资标准之上，无特殊困难原因的；3.无论是否在岗工作，本人符合困难职工条件， ...
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保障制度。严格执行《陕西省最低工资规定》，落实全日制劳动者最低工资标准和非全日制劳动者小时最低工资标准，全面推行《陕西省企业工资指导线制度试行办法》，定期向社会 不适合妇女的工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用女工或提高女工录用标准；不得安排女工从事禁忌劳动范围工作；不得在女工孕期、产期、哺乳期降低其 ...
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在初次分配中的比重，增加职工收入。全面执行全省统一确定、动态提高的最低工资标准，上调最低工资标准地区类别。从2008年4月1日起，市区由二类省定最低 救助水平。对年满70岁以上的救助对象，在其定点社区卫生服务机构门诊时，规定目录内的费用个人不付费；住院费用年个人支付超过500元以上部分，医疗救助资金 ...
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、医疗和失业保险费计算，个人应缴纳部分仍由本人承担；用工补助按本市最低工资标准的50%计算。2005年底前核定人员继续有效，核准社会保险补贴和用工补助未到期 十二）进一步发挥失业保险制度促进再就业的功能，按照国家、省、杭州市有关规定，积极稳妥地开展扩大失业保险基金支出范围的探索工作。在确保失业人员基本 ...
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工资标准的意见的通知》（云劳社发〔2006〕18号）的有关规定，我省的最低工资标准分为三类执行，一类地区：昆明市所辖各区（东川区除外）和 高劳动强度或高危险性行业的一线生产岗位安置残疾人的，不得享受“财税[2007]92号”文件规定的税收优惠政策。六、相关资格认定（一）福利企业资格认定申请享受“财税〔 ...
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管理，农民工和其他职工要实行同工同酬。全面落实最低工资标准每两年至少调整一次的规定，充分考虑经济发展水平、劳动者缴纳各项社会保险费、住房公积金等因素 ，改革城乡分割的就业管理体制，清理和取消各种针对农村劳动力进城就业的歧视性规定和不合理限制，逐步形成市场经济条件下促进农村劳动力转移就业的机制。逐步探索 ...
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财政支农资金稳定增长机制，扩大和完善对农民实施直接补贴的范围和方式。完善国有企业工资收入分配规则和监管机制，加强对高收入国有独资及国有控股企业 收入分配秩序，推动事业单位规范收入分配秩序工作。落实最低工资制度，根据经济发展水平逐步提高最低工资标准。(三)稳步推进社会保障体系建设。进一步加强社会保险扩面 ...
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