、科技服务等农业生产条件明显改善。建成全国最大的优质农产品生产、加工、销售“三大基地”,龙头企业达到3000家,农业产业化、标准化、国际化竞争优势更加明显, 等部门为主的环境优化责任体系,实行主要目标连带责任制。把部门目标落实到具体岗位,增强工作人员的责任感,提高岗位工作水平。三是加大考核奖惩力度,对 ...
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加强管理,完善制度,堵塞漏洞,严格监督,对容易滋生腐败的岗位,要进行人员交流,轮换岗位,以减少和避免违法违纪现象的发生。三是要加强纪检监察 和反腐败工作未摆上重要位置,工作一般化,有些领导干部没有认真执行党风廉政建设责任制,反腐败任务有的没有得到真正落实,各种违纪案件时有发生。第二,党内监督特别是对 ...
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科技开发条件,提高科技人员待遇, 对有突出贡献者实行重奖。“九五”期间,企业要加大技术进步投入,逐步提高新技术、 新产品开发费占销售总额的比重,坚持走 质量标准、管理标准和工作标准在内的标准化体系; 制定有利于考核岗位工作充实度、落实成本管理责任制的劳动定额和消耗定额,加强和完善计量工作;切实加强班组 ...
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”的原则,按照企业内部经济责任制要求,进行指标分解,层层落实,各项指标按归口责任单位,分别下达各职能部门、车间、班组以至岗位个人,明确各自降低成本 ”、“企业管理费”有关项目内。(四)职工医院(所、室)、托儿所、理发室以及宿舍管理人员的工资应由福利基金列支;职工子弟学校的教职员工工资应由营业外列支, ...
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随着国家宏观调控措施的逐步到位,我省国民经济正在向好的方向发展。但是,部分产品销售不畅,企业活力不足,工业生产回升速度缓慢,相当一部分企业的生产经营状况仍然 安全管理。健全安全生产责任制,安装、维护好生产设施,进行安全培训,严格安全操作规程。6、职工培训。企业要以多种形式对干部、职工进行岗位职务和岗位 ...
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。 有进出口自主权和生产出口产品的企业,可根据需要自行确定本企业经常出入境业务人员名额,向省外事办公室申报办理一次性审批、一年内多次有效的出境手续。 、法规正确处理国家、企业、职工三者之间的利益关系,建立健全与内部经济责任制挂钩的分配和奖惩制度以及职工代表大会审议制度。厂长晋升工资可以与职工同步进行 ...
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监会下发《商业银行代理保险业务监管指引》,制定人身险业务经营规则、保险销售从业人员监管规定,规范保险业务经营活动。三是针对车险“高保低赔”、“无 引领带动作用。继续加强思想政治工作,大力推进保险业精神文明建设。严格执行党风廉政建设责任制,推进惩治和预防腐败体系建设。进一步完善巡视工作制度,加强对保监局 ...
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安全生产责任制(一)进一步明确职能部门职责,落实安全监督管理责任1.工业经济行政管理部门。工业经济行政部门是民用爆炸物品的行业主管部门,负责民用爆炸物品销售的 人员的安全生产责任,把安全生产责任逐级逐项分解,落实到各部门、岗位和人员,形成健全、完善的安全生产责任体系。2.明确企业安全生产主要负责人责任 ...
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负责分管业务范围内的消防工作;(二)职工实行岗位防火责任制,做好本岗位的消防工作;(三)明确消防管理机构和人员,负责日常消防管理工作;(四)建立、健全 )生产防火建筑材料,未测定产品燃烧性能,产品说明书未标明测定的数据,或者销售、使用没有产品说明书的防火建筑材料的;(六)未经审查同意,擅自从事自动消防 ...
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干部岗位聘任制,工人可以报考干部岗位,不称职和富余的干部也可以当工人,原干部、工人身份均不改变。对裁减的富余人员,要通过大力发展第三产业、开展厂内 三项管理”为主线,逐步把各项工作引上制度化、规范化的轨道,并健全企业内部经济责任制,严格管理,奖惩兑现。要把提高产品质量、增加品种、降低消耗、提高效益作为 ...
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