我省企业知识产权创造、管理、保护和运用的能力为目的，以普及知识、完善制度、培养人才、制定战略、营造环境、搞好服务等为主要手段，全面提升我省企业的自主创新 员工（包括临时工作人员）前，应当与员工签订由专利工作部制定的有关职务发明创造协议。第十九条本单位与其它单位、个人合作开发或者委托研究，应签订技术合作 ...
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有利于新台商健康成长的社会环境，构建适应市场经济和现代企业制度要求的人才成长机制，加大教育培养力度，提高新台商队伍素质，健全激励和约束机制，加快企业经营管理者 结合起来，鼓励资本、技术、管理等要素参与收益分配，有条件的单位可实行协议工资、年薪制，对有突出贡献的企业经营管理者可试行奖励股权、期权等多元化 ...
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仪器、设备、图纸和未公开的技术资料，须经本单位同意，并签订协议，按协议交纳有关费用。条件允许的企、事业单位应积极与乡镇企业挂钩，组织本 规定享受少数民族地区和边远山区专业技术干部的同等待遇。 四、积极支持和帮助乡镇企业培养人才。乡镇企业要为职工创造条件，鼓励职工自学成才。乡镇企业及其主管部门，耍采取 ...
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关于部属中等专业学校改革发展的指导意见部属中等专业学校是民政教育的骨干力量，是培养民政人才的重要基地。十多年来，各学校艰苦创业，辛勤办学，为民政系统培养 校内各中层机构的有关规定和决定。(八)代表学校签订或解除与学校有关的合同、协议。(九)阻止或拒绝任何单位、部门或个人加诸学校的非法行为或有损学校利益 ...
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。 二、改革毕业生就业制度1．改革毕业生统包统配的制度。普通中等专业学校是培养中等专门人才的重要基地，对中等专业学校的毕业生要合理使用，按需上岗。随着 在现行的招生计划形式下，国家任务招收的学生，原则上仍由学校按照招生计划协议，负责在一定范围内安排就业。学生毕业时，由学校安排毕业生与用人单位“供需见面 ...
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仪器、设备、图纸和未公开的技术资料，须经本单位同意，并签订协议，按协议交纳有关费用。条件允许的企、事业单位应积极与乡镇企业挂钩，组织本 规定享受少数民族地区和边远山区专业技术干部的同等待遇。四、积极支持和帮助乡镇企业培养人才。乡镇企业要为职工创造条件，鼓励职工自学成才。乡镇企业及其主管部门，耍采取各种 ...
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”战略，“十二五”期间，每年投入10亿元，5年共投入50亿元。加大高层次人才引进培养力度。重点引进国际国内先进水平的创新科研团队、创新创业领军人才， ，补助60元/平方米；以收购、回购、流转出让、划拨补办出让、完善征收手续后协议出让方式取得土地的，补助80元/平方米；对原有厂房自行改造的，补助40元/ ...
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科技资源创新绩效 5.掌握核心技术 6.形成技术标准7.提高创新效率 8.提升经济社会效益服务产业 9.制定产业规划 10.提供行业服务11.交流培养人才 12.扩散创新成果运行管理 13.决策机构运行 14.执行机构运行15.运行管理制度 利益保障 16.反映成员需求 17.共享知识产权18.实现 ...
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科技资源创新绩效 5.掌握核心技术 6.形成技术标准7.提高创新效率 8.提升经济社会效益服务产业 9.制定产业规划 10.提供行业服务11.交流培养人才 12.扩散创新成果运行管理 13.决策机构运行 14.执行机构运行15.运行管理制度 利益保障 16.反映成员需求 17.共享知识产权18.实现 ...
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结成全面战略合作联盟，与北京邮电大学、南京工业大学等4家高校签订科技合作协议，吸引了一大批高校院所科技成果来锡转化。“十一五”期间共达成校企 研究开发、重大科技成果转化与产业化、科技创业人才队伍建设；以重大科技任务培养和凝聚创新人才，造就一批科技创新领军人才和团队；打造“530”品牌工程，进一步拓展“ ...
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