机构。研究提出非公有资本参与公立医院改制的相关配套性政策措施，包括职工身份转换及社会待遇衔接的相关政策。对非公有资本投资新建经营性医疗机构，以及经营性医疗 内，妥善处理非公有制企业改制上市前的税收、资产权属和股权规范等历史遗留问题。鼓励非公有制企业收购、兼并、重组本市国有企业和上市公司。(二十四)加强 ...
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可以不迁，工作一年后，经考核合格，可录用为干部。在乡镇企业工作期间的工资、福利待遇，可参照应届大中专毕业生的有关规定执行。第九条距退休规定年龄尚差三 因素。针对这一普遍性问题，本《实施办法》，规定了“原所有制身份不变，户口和粮食关系可以不迁，原住房继续使用”等优惠规定。二、关于分配到乡镇企业工作的应届 ...
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科研和技改贷款、高新技术企业认定、知识产权保护等方面，享有与国有科研单位同等待遇。鼓励个体私营企业与科研单位、大专院校进行技术合作，鼓励购买专利技术、引进 雇员的养老、待业、工伤、医疗等各项社会保险，并按时足额缴纳保险金；指导其加强内部管理，建立健全财物、统计等项制度。鼓励企业职工和公民对制售假冒伪劣 ...
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收入分配政策及标准；制定机关、事业单位新录用人员、大中专毕业生的定级待遇、调动和受处分人员的工资待遇政策；负责省直机关、事业单位工作人员调整和变动 引进国外智力工作领导小组办公室的日常工作。10、军队转业干部安置处贯彻落实国家关于军队转业干部安置工作的政策，编制全省军队转业干部安置计划并负责落实；组织 ...
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社会保险费用的核定移交的中小学、公安机构已实行养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的，由市劳动和社会保障部门按照2003年企业实际支出和 公积金的核定职工住房公积金原则上按照2003年企业实际支付额，比照当地同类人员标准列入补助基数。4．移交人员的工资、离退休金(含统筹外费用)待遇按照就高 ...
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全市发展的战略意图，引导市场主体行为，明确政府工作重点，根据《中共郑州市委关于制定全市国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》(以下简称《建议》)， ，规范失业保险基金的征缴和使用管理。认真解决进城务工人员社会保障问题，积极推进农民工参加工伤保险。四、社会救助与福利强化政府社会救助职能，提高社会参与 ...
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《劳动法》，落实国务院领导同志的批示精神，切实维护劳动者合法权益，现就有关问题通知如下：一、高度重视依法维护劳动者权益工作。各地劳动保障、经贸、公安 签订集体合同，合理确定劳动者包括外来劳务工的工资水平和各项福利待遇，促进用人单位落实工作时间、最低工资、劳动条件、女职工和未成年工保护等各项国家劳动标准 ...
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单位实行企业化管理，人员一律实行全员聘用制。对现有职工采取老人老办法，其在职及退休工资、福利等事业性质待遇政策不变；对新增人员采取新人新政策。 办公室与各区(县)分管领导组成的协调机构，协调解决全市环卫行业改革中的具体问题，确保市容环卫改革取得成效。??? 市机构编制委员会办公室、市城市管理行政执法局 ...
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保险制度改革方案和实施办法要报部备案；改革进程中发现问题请及时向部报告。根据国务院《关于职工医疗保障制度改革扩大试点意见的通知》(国办发(1996)16号 1％。3.在个人帐户支付之外，全年累计个人负担医疗费用超过本人上年度工资(退休费)总额的一定比例时(暂定为20％，可根据本单位的实际情况适当提高) ...
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市场业务子系统主要为劳动力资源管理、公共就业服务、职业培训和工资管理以及劳动合同管理等提供技术支持。⒉关于三层结构。三层结构主要是着眼于数据分布和 转换软件和“网络扫描”软件，规范资源数据库建设和应用。4.实现医疗、失业、工伤、生育保险统计类信息的“网络扫描”与信息交换。5.“三化”建设推进试点市完成 ...
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