四十一条 本细则第二十四条所列人员参加选举的方式,由选举委员会和执行监禁、拘留或者劳动教养的机关共同决定,可以在流动票箱投票,或者委托有选举权的 选区补选。“代表在任期内调离或者迁出本行政区域的,其代表资格自行终止,缺额另行补选。“补选代表的程序如下:“(一)不设区的市、市辖区、县人民代表大会代表因故 ...
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组织机构的设置、产生、职权和议事规则;(十)企业的法定代表人产生的程序和职责范围;(十一)企业终止的条件、程序和清算办法;(十二)企业章程的修订程序 负责并报告工作。其职权是:(一)检查企业的财务;(二)对董事、经理(厂长)执行企业职务时违反法律、法规或者企业章程的行为进行监督;(三)当董事或者经理( ...
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年限期满,土地使用权及地上建筑物、其他附着物所有权,由国家无偿取得。土地使用权收回的程序:(一)出让方在出让土地使用权年限期满前六个月书面通知土地使用权受让方; 土地的,土地管理部门可申请人民法院强制执行。第六十六条不按本办法规定办理土地使用权出让、转让、出租、抵押、终止登记的,土地管理部门除责令限期 ...
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,应当按其规定报送上述内容。具体上报内容和格式、标准、程序,按照自治区气象局制定的有关规定执行。3.1.2气象灾害信息审核和报送①自治区气象局收到气象灾害 终止命令。4.7.2市、县级重大气象灾害预警应急预案终止,由市、县级重大气象灾害应急处理指挥部根据市、县气象局提供的灾害性天气发生、发展趋势信息和 ...
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。 (十一)纳入2004年度基本生活保障范围的下岗职工保障期满后,按照规定办理解除劳动关系(终止劳动合同)手续或接续社会保险关系手续。原企业要千方百计开辟就业岗位,帮助下岗职工实现再就业 ...
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退职、社会保险和福利待遇,按照法律、法规、规章和政策的规定执行。第五章聘用合同的变更、终止和解除第二十九条聘用合同依法订立后,任何一方不得擅自 由新的法定代表人继续履行。第三十条有下列情形之一的,当事人双方可以按照规定程序协商变更聘用合同:(一)由于不可抗拒的因素致使聘用合同无法完全履行的。(二)聘用 ...
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符合国家对执业资格的要求;(六)聘用岗位职责要求的其它条件。第九条 聘用的基本程序:(一) 事业单位根据岗位的需要,公布岗位空缺、岗位职责、聘用条件和聘用的 从事国家机密工作,或曾从事国家机密工作,在规定的保密期内解除或终止聘用合同的,执行国家有关规定。第四十一条 聘用期内聘用合同不因单位法定代表人 ...
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订立了经济承包合同,经济承包合同中对其工伤责任有约定的,按合同执行;没有约定的,由包工负责人承担。 35、劳动者的伤亡既是工伤又是第三 》规定的部分判决不同。劳动部办公厅劳办发[1994]391号《关于在劳动争议仲裁程序中能否适用部分裁决问题的复函》、劳动部[1996]240《关于用人单位不服部分裁决 ...
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丧失劳动能力的,在合同期内,单位应安排力所能及的工作,合同期满终止劳动合同,应视其伤残程序,由用工单位发给3至12个月本人工资的一次性伤残费。临时工 应实行社会养老保险制度,保险费的缴纳标准和支付办法按照省、市有关政策规定执行。用工单位和临时工在履行劳动合同中发生劳动争议,按照国务院《国有企业劳动争议 ...
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承担责任的其他情况,给委托人造成经济损失,委托人可按11.2款确定的时限和程序向受托人提出索赔。 12、争议12.1 委托人和受托人履行合同时发生争议, 的仲裁委员会申请仲裁;(2)向有管辖权的人民法院起诉。五、合同变更、生效与终止13、合同变更或解除13.1本合同签订后,由于委托人原因,使得受托人不 ...
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