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工资:根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育、事假,探亲假、定期休假,停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定 职工人数”项,根据期末实工资的固定职工、临时职工、合同制职工、大集体混岗职工以及计划外用工中经县以上劳动部门正式批准常年参加企业工作的亦工亦农 ...
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