机构要实行'四公开一监督' 制度，即：公开鉴定标准、鉴定程序、被鉴定人员和鉴定结果，接受群众监督。第十六条 劳动鉴定工作是一项政策性、技术性很强的工作， ，特殊情况不得超过六个月。终审结论应通知行政管理部门及本 人，若申请鉴定人对鉴定结论不服，应在接到鉴定结论通知后十五天内向上一级劳鉴委员会 申请裁决 ...
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60天内作出，遇特殊情况可适当延长，并发给伤残鉴定等级证明。劳动能力鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工，并由所在单位公示。5、市 复查，也可要求被鉴定人到指定医院重新检查诊断。8、职工对市劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向市劳动能力鉴定委员会办公室申请复查；对复查结论不服的， ...
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应当书面告知用人单位、被鉴定人或者其近亲属应当在六十日内提交有关检查资料和检查结果；（三）对需要进一步治疗的，应当书面告知用人单位、被鉴定人或者其近亲属 未参保工伤职工的鉴定费，由用人单位支付。因病或非因工伤残申请鉴定的，鉴定费由申请人支付。复审鉴定后等级发生变更的，申请人不承担鉴定费；未发生变更的， ...
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职业病诊断鉴定书不符合国家规定和要求的，政府人事部门有权要求出具证据的单位或部门重新提供。第十七条受伤害人员或者其直系亲属认为是工伤，用人单位认为不是 负责对因工伤亡认定的复议工作。申请鉴定的单位或者个人对同级政府人事部门工伤伤残鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向市政府或 ...
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规定交纳费用，由鉴定人进行检验鉴定，并告之出具鉴定结果的时间。第八十九条一般情况下，人体损伤鉴定应于七日内出具结果；交通伤残评定应于十五日内出具 认定当事人对交通事故责任认定不服的，应在接到责任认定书后十五日内，向上一级公安交通管理机关书面申请交通事故责任重新认定。申请交通事故责任重新认定的，应携带《 ...
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诊断鉴定书不符合国家规定和要求的，政府人事部门有权要求出具证据的单位或部门重新提供。第十七条 受伤害人员或者其直系亲属认为是工伤，用人单位认为不是 (市、自治县)机关事业单位工伤人员对当地工伤伤残鉴定委员会作出的工伤认定、鉴定结论不服的，可向市工伤伤残鉴定委员会申请复查；市级机关事业单位工伤人员对市 ...
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作出鉴定结论的次月开始计发。?首次伤残鉴定一年以后再次鉴定伤残等级发生变化的，从复查鉴定结论的次月起按新的等级享受待遇，但原享受的一次性待遇标准不 五条有下列情形之一的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对 ...
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的工伤证明，原始的病历记录，医疗终结证明和近期的各种有关检查结果。有关职业病致残程度的鉴定，还必须出具有职业病诊断权的医疗卫生机构的职业病诊断书。 作出的伤残等级鉴定结论不服，可以向劳动鉴定委员会办公室申请复查；对复查鉴定结论仍不服的，可以向铁路局（集团公司）、部属总公司劳动鉴定委员会申请重新鉴定。 ...
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本实施暂行办法规定的程序进行工伤认定和劳动能力鉴定，工伤待遇按照重新评定的等级支付。第二十八条，按月享受伤残津贴的工伤职工，按月享受抚恤金的供养亲属 ，有下列情形之一的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对 ...
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日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。第二十一条参加工伤保险并已全额缴纳工伤保险费的 前，应当到统筹地劳动保障行政部门指定的医疗机构进行职业健康检查，并将检查结果告知职工。用人单位未对职工进行离岗前职业健康检查的，不得终止、解除劳动 ...
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