事业单位、社会团体中非实行公务员制度的人员(不含参照实行公务员制度的人员)，也可以劳动合同形式确立劳动关系。 二、全省实行劳动合同制度工作应在1995年底前 省政府的要求，结合当地实际情况作出安排和部署，并指定一名领导负责抓好这项工作。 七、各级劳动行政部门要把推行劳动合同制度作为一项重要工作来抓。要 ...
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合同制度实施步骤规定》，请遵照执行。云南省劳动合同制度实施步骤规定第一条为了全面实施和逐步完善劳动合同制度，根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》） 驻滇国有企业，省属国有企业，股份制企业，实行企业化管理的事业组织，不实行国家公务员制度的事业组织、社会团体在年内全部完成；３．地、州、市、县属 ...
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依法管理的转变。全市公有制企业普遍实行了劳动合同制度，基本形成了用人单位和劳动者通过自主协商签订劳动合同，政府依法调整劳动关系的新的用人机制。在非 医疗保险的抗风险能力。探索困难企业参加医疗保险和大病救助的途径。进一步完善公务员医疗补助、企事业单位补充医疗保险制度，积极发展商业医疗保险。制定工伤保险和 ...
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达到４３．３％。在建立基本医疗保险的同时，省及９个市出台了国家公务员医疗补助办法，有８个设区市及省直单位建立了企业补充医疗保险，参加企业 全省有３４５６户企业开展了工资集体协商试点，有２００户企业试行了内部分配制度改革。四、劳动关系劳动合同制度和集体合同制度得到加强。２００１年底，全省累计实行劳动合同 ...
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政策、法规的实施细则并组织实施，指导协调各地、各部门实施国家公务员制度，依法对全省国家公务员进行综合管理，对省行政学院进行业务指导。(六)研究拟定我省奖励 三)转变的职能1．不再对企业招用职工进行审批，改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2．不再审核省属新建国有企业定员标准，改为重点调控 ...
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；三是社会保险经办机构要建立健全基金的预决算制度、财务会计制度和内部审计制度；四是各级劳动保障部门和财政部门要加强基本医疗保险基金的监督管理， 职工养老保险作出了哪些规定？试点方案对机关事业单位职工养老保险改革问题有以下规定：(1)公务员(含参照国家公务员制度管理的事业单位工作人员，下同)的养老保险 ...
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劳务派遣用工形式缺乏法律规范等。为此，《劳动合同法》对现行劳动合同制度的完善，主要体现在针对存在的问题，补充和修改有关规定。如加重了用人单位不订立 建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。也就是除公务员和参照公务员法管理的人员，以及事业单位中实行聘用制的工作人员外， ...
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部门。一、主要职责(一)拟定劳动关系调整的基本规则和劳动合同、集体合同制度的实施规范。(二)建立和完善劳动争议处理制度，拟定劳动仲裁规则。(三)拟定企业职工 三个处：(一)考核任免处拟定部有关人事工作规划、规定、制度和改革方案；负责部机关公务员和企业事业单位司局级领导干部的考核、任免、奖惩工作；负责部 ...
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变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（二）实施公务员法 笔录、会议笔录、底稿、结案审批表等。第二十六条 仲裁委员会应当建立案卷查阅制度。对不需要保密的内容，应当允许当事人及其代理人查阅、复印。第二十七条 ...
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三)转变的职能1.不再对企业招用职工进行审批，改为依照劳动力市场管理法规和劳动合同制度进行管理。2.不再审核市新建国有企业定员标准，改为重点调控这些 统筹基金的管理工作；制定企业职工福利政策及标准并组织实施；制定国家机关公务员医疗补助和离休人员、老红军的医疗保障以及医疗照顾人员的医疗补助等具体实施办法 ...
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