劳办发[1994]169号和劳动部劳部发[1995]309号文件精神，结合实际，现对我省企业女职工退休年龄确定有关问题通知如下：一、国有、集体企业中原为干部身份的 的次月起发给。六、非公有制企业和已参加企业基本养老保险的企业化管理事业单位女职工退休条件可参照以上规定执行。七、本通知从2003年7月1日 ...
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》（劳社秘[2003]169号）转发给你们，请遵照执行。二○○三年八月七日关于企业女职工退休年龄有关问题的通知各市劳动保障局：近来，各地反映在办理企业女职工 退休的次月起发给。六、非公有制企业和已参加企业基本养老保险的企业化管理事业单位女职工退休条件可参照以上规定执行。七、本通知从2003年7月1日起 ...
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(十)离休干部及其无固定收入配偶(遗孀)的有关待遇问题，按市委组织部、市委老干部局、市财政局、市人事劳动社会保障局《关于建立市直事业单位离休干部'两费'保障机制的 发给三个月本人工资。(六)事业单位中属于干部身份的女职工，在单位改制时，经本人书面申请可以按照工人身份的女职工的法定退休年龄执行。(七)对 ...
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因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)》(劳社部发(2002)8号)的规定执行，其审批程序按原省劳动厅和省社会保险管理局《转发劳动和社会保障 保障部关于完善城镇职工基本养老保险政策有关问题的通知》(粤劳社(2002)64号)精神，按男年满60周岁退休，女年满50周岁退休。(二)机关事业单位女工 ...
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事业单位人员聘用工作，保护单位和职工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规及国家、省关于事业单位人事制度改革的政策规定，结合本市实际， 如本人自愿可以终止聘用关系，办理退休或退职手续，享受退休或退职待遇。第四章 合同鉴证第三十二条 市直各类事业单位(以下简称甲方)与工作人员(以下简称 ...
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单位改革人员分流安置办法》和《深圳市事业单位转企社会保险有关问题实施办法》已经市委、市政府同意，现予印发，请认真贯彻执行。2006年7月5日深圳市市属 分别予以处理： 1．公办幼儿园转企后，原在编教师仍按事业单位职工参保办法(以下简称按事业单位办法)参加社会保险并享受相应待遇，退休待遇的差额部分由所在 ...
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为认真贯彻《国务院办公厅关于印发文化体制改革试点中支持文化产业发展和经营性文化事业单位转制为企业的两个规定的通知》（国办发［2003］105号），以下简称《 衔接工作。（四十二）文化单位转制为企业后，女职工在生产、经营、服务等非管理、技术岗位工作满2年以上的，比照女工人50岁的退休年龄和条件退休。（四 ...
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，现印发给你们，请认真贯彻执行。青海省人民政府办公厅二○○一年七月十日关于事业单位机构改革的实施意见为了认真贯彻落实《中共青海省委办公厅、青海省人民政府办公厅转发青海省事业 1）条第十二条未聘人员和已分流出事业单位人员的住房问题，按照国家和我省住房制度改革的有关规定执行。第十三条分流到各类企业以及从事 ...
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、乡镇人民政府、街道办事处，市府各部门，市直各单位：现将市人事局、市财政局、市编委办公室关于《市属乡镇事业单位改革实施方案》批转给你们，请认真贯彻 指导、业务培训，并就队伍建设、业务建设等重要问题提出意见和建议。?(四)离退休人员统一由调整后的事业单位负责管理，离退休费统一实行社会化发放，以保证按时 ...
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批转，请认真组织实施。 二○○二年九月三十日 关于事业单位人事制度改革试点工作有关问题的意见 为保证我市事业单位人事制度改革试点工作的顺利进行，现就改革试点工作的有关 中未获聘为职员的在编职工，如由单位内部消化安排到非职员岗位的，须重新签订有期限的劳动合同。 四、关于改革中退休退职的问题为优化人员结构 ...
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