设备。 三、教保活动。 四、卫生保健。 五、其它经评鉴小组决议评鉴之项目。 第7条 早期疗育机构、安置及教养机构、心理辅导或家庭咨询机构及其它儿童及 依其规模核发奖牌或奖励金。 前项奖励金由受奖机构用于增进员工福利。 第12条 经评鉴为丙等或丁等之儿童及少年福利机构，本府应停止政府资本支出之补助一年。 ...
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(1项)8、非市属企业工资总额(六)纳入市劳动局失业员工救济金项目，不再另设此项(1项)9、特困失业员工困难补助金(七)由有关单位按规定自己决定，报市 省列管理品种)(5)药品价格(国家和省列管品种、医疗单位自制药品价格)；(6)福利房、微利房价格。第二类，重要的公用事业价格。(7)邮政收费(国家和省 ...
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场地布置费、保险费、误餐费、临时酬劳费、交通费、杂支。 3.身心障碍福利专业知能培训及观摩研习 (1)方案内容：办理身心障碍社团会务人员专业成长研习 1.充实设施设备 (1)补助项目：办公设备、计算机设备(含软件设备)、通讯设备、视听设备、训练设备等。 于本县立案之社会福利团体：员工人数三人以下最高 ...
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及其未来二年度预计之重大环保资本支出。 五、劳资关系： (一)列示公司各项员工福利措施、进修、训练、退休制度与其实施状况，以及劳资间之协议与各项 刊印日之前一季止之当年度财务资料并入分析。财务分析至少应包括下列之各项目：(附表五十三) (一)财务结构： 1.负债占资产比率。 2.长期资金占固定资产比率 ...
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型) 7．员工团体综合医疗保险(C款) 8．住院费用医疗保险(2007) 9．住院补贴医疗保险(2007) 10．员工福利团体健康保险 11．员工福利管理式团体健康保险(A款) 三十一、招商信诺人寿保险有限公司 1．招商信诺趸缴型步步为 ...
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)(分红型)6． 喜相逢两全保险(分红型)7． 员工团体综合医疗保险(C款)8． 住院费用医疗保险(2007)9． 住院补贴医疗保险(2007)10． 员工福利团体健康保险11． 员工福利管理式团体健康保险(A款)三十一、 招商信诺人寿保险有限公司1． 招商信诺趸缴型步步为赢投资连结保险三十二、 正 ...
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及研究建议事项。 (三)关于行政院所属公务人员资遣之拟议事项。 (四)关于公教员工因公伤残死亡发给慰问金之拟议事项。 (五)关于行政院所属公务人员保险业务之研究 管理及考核事项。 (五)关于本局票据管理、经费出纳及员工福利之办理事项。 (六)关于本局项目活动之配合执行事项。 四、第四科 (一)关于本局 ...
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、主办业务经中央主管机关或主管机关评定成绩特优。 四、对所主持或交办重要项目工作，规划周密，经认定如期圆满达成任务有具体绩效。 五、对主管业务，提出 ，应向理事会报告，并报请主管机关备查。 第59条 农会为增进员工福利，得由省(市)农会办理员工互助保证；其作业要点由省(市)农会分别订定，报请主管机关 ...
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有余额应移作丧亡互助基金。不足时，其差额由住福会福利互助经费补助之。 第9条 参加丧亡互助之公教员工死亡，其丧亡互助金如无第七条第二项规定之遗属得领受 办法规定办理。 原参加本府丧亡互助之人员，因业务移拨改隶或身分变更，经本府项目核准者，得继续参加，并准用本办法之规定。 第11条 本办法所定书表格式， ...
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的下列费用不属于工资：(一)社会保险费;(二)劳动保护费;(三)福利费;(四)用人单位与员工解除劳动关系时支付的一次性补偿费;(五)计划生育费;(六)其他不属于工资的费用。第 能亲自领取工资的，可以委托他人代领，但应当提供书面的授权委托。员工死亡的，工资由其继承人或者受遗赠人领取。第十七条 用人单位以 ...
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