之间的责任、授权和报告关系是否明确；考察高管人员是否促使发行人员工了解公司的内部控制制度并在其中发挥作用。第三十七条 业务控制与发行人相关业务管理及 、管理制度、操作流程和风险防范制度。通过与发行人高管人员和员工交谈，查阅发行人相关业务规章制度等方法，评价信息沟通与反馈是否有效，包括是否建立了能够涵盖 ...
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观察、询问、重新操作等测试方法，评价公司的内部控制措施是否有效实施。（四）与公司管理层和员工交谈，查阅公司相关规章制度等，评价信息沟通与反馈是否有效，包括 对审计报告涉及事项处理情况作出说明，并关注该事项对公司的影响是否重大、影响是否已经消除、违反公允性的事项是否已予纠正。三、会计政策稳健性调查第二十 ...
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并将执行结果报告监事会。第三十二条监事会认为董事会决议违反法律、法规、公司章程或损害公司和员工利益可作出决议，建议董事会复议该项决议，董事会应在 意见和要求，认真执行职工代表大会决议，做好职工代表大会交给的各项工作；(三)模范遵守国家的法律、法规和公司的规章制度、劳动纪律，做好本职工作。第十七条职工 ...
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治理应当遵循基金份额持有人利益优先的基本原则。公司章程、规章制度、工作流程、议事规则等的制订,公司各级组织机构的职权行使和公司员工的从业行为,都应当以保护 。上述制度及安排不得要求经理层或其他员工违反公司章程的规定直接向股东或者其他机构和人员报告有关基金财产运用的具体事项，不得要求经理层将经营决策权 ...
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各局、控股(集团)公司，市直接监察单位：为加强各行业、市直接监察单位的安全生产管理，规范安全生产行为，提高安全生产管理水平，预防和减少各类安全 员工安全教育培训体系》、《安全生产隐患识别手册》和《员工违反安全生产规章制度考核细则》的框架建立适合自身的安全生产诚信体系。(六)充分发挥安全生产专家库作用各 ...
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方案、公积金转增股本方案执行情况，报告期内配股、增发新股等方案的实施情况）。７．公司管理层及员工情况（１）董事、监事、高级管理人员现任董事、监事、高级 》的规定出具审计报告。２．会计报表会计报表的编制应遵守国家有关政策法规、规章制度。凡编制合并会计报表的公司，除提供合并会计报表之外，还应提供母公司已 ...
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等高级管理人员的奖励和处分；（十一）制定公司的规章制度；（十二）公司章程规定的其他职权。第三十二条董事会每半年应至少召开一次会议，可以按公司章程规定定期 ：（一）弥补亏损；（二）增加资本；（三）法律、法规规定的其他用途。法定公益金应当用于本公司员工的集体福利。第五章转让出资和增减注册资本第四十五条股东 ...
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理论与实务，保险经营管理及有关的新业务、新知识。吸收和利用海外一切先进的科技知识和文明成果，提高人保公司的经营管理水平和员工素质，以适应市场经济发展的需要 对外工作的方针、政策、出国（境）人员应遵守的规章制度，外事纪律，有关国家的基本情况与培训内容相关的课程辅导，及其他注意事项等。七、本规定自批准印发 ...
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对外工作的方针、政策、出国（境）人员应遵守的规章制度，外事纪律，有关国家的基本情况与培训内容相关的课程辅导，及其他注意事事项等。六、外派培训工作的组织 ）培训人员均需签定本协议。二、本协议由各子公司、分公司外派培训归口管理部门监督执行，并可根据本公司的具体情况，以附件形式对协议增补有关条款，增补的附件 ...
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知识产权条款？(请打√)如有，请作为附件提交。是 否是否有其他与知识产权有关的规章制度？(请打√)如有，请作为附件提交。是 否知识产权奖惩工作 给发明(设计)人 一个公司而言，其投入总是期望产生更大的收益，因此，成本的投入应作为专利的价值计算在内，其效益也应在公司的后续发展中体现。考虑到成本不是作为 ...
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