，计划单列企业，中央在京单位：为贯彻执行国家劳动部《关于发布〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》(劳部发(1996)266号)精神，加强企业职工因工 事故发生之日起15日内，由企业填写《企业职工工伤认定申请表》(以下简称《申请表》)属于市劳动局职业安全卫生监察机构直接监察的企业，报送市劳动局职业安全 ...
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》和《若干规定》的规定，一次性书面告知受伤职工到本市具有三级以上资质的工伤医疗机构进行医疗检查，补正相关医疗文件。第二十条区、县社会保险行政部门作出 条例若干规定》（市政府第242号令）公布之日起施行。附： 编号： 工伤认定申请表申请人：受伤害职工：申请人与受伤害职工关系：申请人地址：邮政编码：联系 ...
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》和《若干规定》的规定，一次性书面告知受伤职工到本市具有三级以上资质的工伤医疗机构进行医疗检查，补正相关医疗文件。第二十条区、县社会保险行政部门作出 条例若干规定》（市政府第242号令）公布之日起施行。附： 编号： 工伤认定申请表申请人：受伤害职工：申请人与受伤害职工关系：申请人地址：邮政编码：联系 ...
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按照政策规定提供相关证明材料。(一)企业为职工申请工伤认定的应提供以下证明材料：1．《企业职工工伤认定申请表》；2．受伤时的车间以上级别(含车间 交通管理部门的责任裁决书或相关证明；8．符合市劳动局(1997)228号文件规定工伤范围中的突发疾病，报送企业关于工作紧张的证明材料。(二)职工(或家属)为 ...
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1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。 第六条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： （一）劳动、 负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。 第十三条社会保险行政部门在进行工伤认定时，对申请人提供的符合国家有关规定的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书， ...
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法规：全国人大法律（1）条第四条 用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被 证明；(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。第六条 申请人提供材料不完整的， ...
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环节，要切实研究解决机制，化解矛盾纠纷。三、积极搞好政务公开各区、市要将工伤认定工作制度、工作流程、办事程序等进一步修订完善后，在当地劳动保障网站、对外 相关业务，并接受社会监督。各区、市相关规定、流程要报市工伤认定机构备案。《工伤认定申请表》等由申请人填写的表格，要与市局相关表格保持格式统一，方便 ...
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不得超过60日。第五条用人单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请应提交以下材料：(一)工伤认定申请表；(二)劳动关系或者事实劳动关系的有效证明；(三)医疗 收到申请之日起15日内书面告知申请人。第九条劳动和社会保障行政部门受理工伤认定申请后，可以根据工作需要采取下列方式进行调查核实，有关组织和个人应当 ...
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的，其直系亲属或者工会组织可按上述条款提出工伤认定申请。五、提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）职工本人身份证明；（三 受理条件的，劳动保障行政部门不予受理，并书面告知申请人。九、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，可以根据需要采用下列方式进行调查核实，有关组织和个人应当予以 ...
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现印发给你们，请认真贯彻执行。二○○四年七月五日重庆市机关事业单位工作人员工伤管理暂行办法第一章总则第一条为保障机关事业单位工作人员在工作中遭受事故 职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；（四）调查材料及其他相关材料。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及工作人员伤害程度等基本情况。 ...
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