经营管理水平和员工素质，以适应市场经济发展的需要，促进人保公司业务的健康发展，不断增强人保公司在国际、国内保险市场的竞争实力。外派培训工作是我公司引进海外智力 完成培训项目所需的外语水平等其他必要条件。参加国外保险公司，驻外机构培训或由国外院校、研究机构为我公司安排课程的学员应具有较高的外语水平。（四 ...
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的决议书及董事的签字。（3）关于筹建负责人问题。保险中介机构的筹建申请被批准之前，筹建负责人可以为保险公司员工，但保险公司的员工不能在获准开业的保险中介机构中 资料、持股比例、股东之间是否存在关联。（3）了解筹建期间股东变化情况，主要是与批筹时股东的增减变化情况，股本金额及结构变化的原因等情况。（4） ...
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业务违法行为，结合我省实际，现将有关要求通知如下： 一、统一思想、高度重视。保险公司中介业务违法行为是当前保险中介市场秩序混乱的重要源头，不仅成为一些保险公司 分支机构和每一名员工都能知法、懂法、守法，积极营造依法规范保险中介业务的行业环境和舆论氛围。 三、积极自查、切实整改。各保险公司、专业中介机构 ...
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将有关事项通知如下：一、加强收付费管理（一）本通知所称收付费是指保险公司向投保人收取保险费、支付退保金和向被保险人或受益人给付保险金的行为。收 投保人、被保险人或受益人的账户信息，确保在非现金收付费流程中资金不受保险公司员工、保险营销员、保险代理业务人员等个人控制。要严格执行财务制度，切实加强财务会计 ...
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中保集团的经营管理水平和员工素质，以适应社会主义市场经济发展的需要，不断增强中保集团在国际、国内保险市场的竞争实力。外派培训工作是我公司引进海外智力工作的重要 培训项目所需的外语水平及其他必要条件。参加国外保险公司及驻外机构举办的培训或由国外院校、研究机构为我公司安排课程的学员应具有较高的外语水平。（ ...
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2．现有配置的产、寿险专业系列员工，分业后所属专业系列不变，分别归属平保产险和平保寿险。五、财务处理鉴于我公司产险系列和寿险系列的内部分设工作及 《公司法》、《保险法》、《证券法》以及国务院有关规定，对5家财政局和2家证券公司股东按照《向保险公司投资入股暂行规定》(保监发(2000)49号)于平安保险 ...
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反映强烈，且长期以来未能得到较好解决，导致消费者对行业不信任。二是从业人员不认同。保险业基层员工压力大，收入低，社会地位低，感觉被人瞧不起，对自身发展 素质不能适应现代保险业发展的要求，与银行、证券等其他金融行业相比更是有较大差距。保险公司片面追求眼前利益，习惯于“挖角”，对人才使用有余、培育不足。 ...
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4。人为因素可能导致电站发生溃坝和厂房损毁的最严重损失后果主要是设计风险和施工风险。保险公司在划分水电站危险单位时，在遵守本指引规定的基本原则和方法的同时 的意外事故。除了设计制造上的问题外，其余的风险都可以通过加强内部管理、提高员工业务素质来得到有效的改善。4.5建安工险风险一般都包括承保试车期风险 ...
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公或意外及疾病造成伤、残、死亡，由保险公司按规定进行赔偿。如果对方坚持必须在其本国保险，则在合同中应明确我员工在受雇期间的一切人身意外责任，由 外币；按人民币投保，保险费收人民币，赔款也付人民币。（说明：保额按人民币２万元计是参照目前外交部派往使馆工作人员的保额来设计的。在对外签定的劳务合同中向外商 ...
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意见》的具体实施意见，协调有关部门成立多个专责小组，具体研究落实相关工作。各公司要认真对照《若干意见》的精神，紧密联系当前广东经济社会发展情况、保险市场 场所张挂关于《若干意见》主要内容的宣传墙报。三是面向保险系统抓好宣传教育。在各保险机构认真组织本系统员工开展传达学习贯彻《若干意见》有关活动的基础上 ...
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