养老金和过渡性养老金。基础养老金以职工退休时上年度全市在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费年限计算，缴费每满1年按 的相关规章制度，并告知全体劳动者。严格按照本办法的规定和标准，及时调整相关工资、社会保险和福利待遇。用人单位可以根据实际情况，通过职工(代表)大会或集体协商 ...
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养老金和过渡性养老金。基础养老金以职工退休时上年度全市在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费年限计算，缴费每满1年按 的相关规章制度，并告知全体劳动者。严格按照本办法的规定和标准，及时调整相关工资、社会保险和福利待遇。用人单位可以根据实际情况，通过职工(代表)大会或集体协商 ...
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成都市劳动和社会保障局、成都市社会保险事业管理局关于2006年度企业社会保险缴费基数使用'职工月平均工资'的公告一、城镇企业及其职工、个体缴费人员应当依法据实申报缴纳社会保险费。 ...
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奖励在训练工作中做出显著成绩的教练员，有较大贡献的可以多奖，不得平均发放。(二)为鼓励各类体校(包括业余体校)教练员和优秀运动队的文化教员长期从事基层培训 运动员曾获世界比赛第三名，就近套入一等津贴140元。)(五)六类工资区本人现行标准工资额等于或低于112元(加副食品价格补贴和行政经费节支奖金各5 ...
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工资。用于奖励在训练工作中做出显著成绩的教练员，有较大贡献的可以多奖，不得平均发放。（二）为鼓励各类体校（包括业余体校）教练员和优秀运动队的文化教员长期从事 曾获世界比赛第三名，就近套入一等津贴１４０元。〕（五）六类工资区本人现行标准工资额等于或低于１１２元（加副食品价格补贴和行政经费节支奖金各５元后 ...
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户计入标准 2003年医保年度，本市医疗保险参保职工中的在职职工个人缴费预计入部分，按2003年2月份职工本人实际缴费额为基数计算。 2003年医保年度，本市医疗保险参保职工个人医疗帐户按职工年平均工资计入部分的预计入标准，以2002年度本市职工年平均工资19473 ...
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按照有关规定办理辞退手续的职工。包括合同制职工自己申请辞退的人员。10．辞职指本人申请并被批准辞去职务、离开原工作单位的职工。11．合同制职工终止合同和 的指数，表明职工实际工资水平提高或降低的程度。计算公式为：报告期职工平均工资指数职工平均实际工资指数＝－－－－－－－－－－－－－ 报告期职工生活费 ...
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另行规定。 (三)对年度考核合格以上的人员，在年终发给一次性奖金，奖金数额为本人当年十二月份的月工资(含津贴部分)。 (四)地质、测绘事业单位的一线生产职工一次性 ，要与生产情况挂钩。其奖金总水平不超过本单位一至一个半月的平均工资。 (五)对在国内外各类重大体育比赛中获得优秀运动成绩的运动员，根据比赛 ...
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、供养直系亲属抚恤金、死亡补助金等费用，实行社会统筹，由工伤保险机构支付；工伤医疗期间工资、就医路费（包括转外地就医路费）、住院伙食补助费、易地安置费、易地安置交通费、 和供养直系亲属抚恤金。第三十六条计发伤残和死亡待遇的本人工资，按受伤或死亡前十二个月本人平均工资计算，低于市、县从业人员上年度月平均 ...
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缴费基数的，在计算过渡性养老金时，缴费基数须按规定以上一年本人平均工资计算。被保险人各年缴费工资上限按月计算每月分别不得高于：1997年每月为2036元 工作的人员，按参加工作至1997年12月期间应缴纳基本养老保险费的缴费工资计算“过渡性养老金”。n为参加工作至1997年12月期间应缴费年限，计算到 ...
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