并向所在地银监会分支机构事前备案；连续3个月以上不能履行岗位职责的，应更换人选。第三十条 汽车金融公司高级管理人员离任，公司应聘请银监会及其分支机构认可的 。第五十四条 《办法》第二条所称销售者是指专门从事汽车销售的经销商，不包括汽车制造商及其他形式的汽车销售者。第五十五条 《办法》第五条第(一)款所 ...
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总局556小轿车一次性经营审批《国家工商行政管理局市场监督管理司关于下发〈关于小轿车经营审批程序的暂行规定〉的通知》(市字(1995)第23号)557进口汽车销售备案《国家工商行政管理局市场监督管理司关于下发〈关于小轿车经营审批程序的暂行规定〉的通知》(市字(1995)第23号)558合同鉴证《合同 ...
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)指定的工作范围内对安全生产负责。第十条 总工程师(或技术总负责人)安全职责(一)在厂长(经理)的领导下，对本企业的安全技术工作全面负责。(二)组织制定、修订和 包装的一级易燃液体时，没有采取可靠的安全措施，不得用铁底板车及汽车挂车。(二)禁止用叉车、铲车、翻斗车搬运易燃、易爆液化气体等危险物品。(三 ...
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必须做到权利和责任同时到位；国有独资和国有控股公司法人治理结构中党员董事、监事、经理与党组织负责人可以交叉任职，但国有独资公司党委负责人不参加监事会。国有企业改制为公司 依据。（五）财务总监有下列情况之一的，应予解聘：１．患病无法正常履行岗位职责的；２．年度考核为不称职的；３．工作中违法违纪，该职失职 ...
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和企业综合竞争力为核心，加强企业经营管理人才队伍建设实施企业家素质提升工程和职业经理人高端培训工程，有计划地安排国有企业中高级经营管理人员到清华大学等国内外知名 相适应的动态调控机制。2.创新人才评价发现机制。建立以社会从业角色和岗位职责要求为基础，以品德、能力和业绩为导向，科学化、社会化的人才评价 ...
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非常设机构，并以独立董事或专业人才为主导进行运作。二是要严格界定董事长和经理的职责权限。董事长负责组织制定企业重大发展战略，并提交董事会进行决策。经理 的用工分配制度，作为转换企业内部经营机制的关键环节，继续推行经营者年薪制、以岗位工资为主体的基本工资和探索生产要素参与收益分配等三项工资制度改革。真正 ...
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近年颁布的法律法规是否对申报企业的产品销售产生重大不利影响而需要进行技术研究开发活动以使产品适应法律监管要求。如汽车制造业，因尾气排放标准不断提高而 报告例外事项的方式。注册会计师应当了解申报企业内部如何对与申报明细表相关的岗位职责，以及与申报明细表相关的重大事项进行沟通。注册会计师还应当了解管理层与 ...
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的党政领导关系，完善厂长(经理)负责制，充分发挥党组织的政治核心作用。要全心全意依靠工人阶级，发挥职代会的作用，鼓励职工参与企业决策。19、汽车运输业既是一个运输生产 分开的原则，不干预企业的具体生产经营，同时又要行使作为主管部门的职责，做好必要的引导和监督工作。21、各级交通主管部门要加强对汽运企业 ...
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同时，重视企业文化和企业精神的建设，增强企业的凝聚力。要抓好职工队伍的岗位培训，重视培养经营管理的技术骨干，全面提高职工队伍的思想道德、业务技术 关系，完善厂长（经理）负责制，充分发挥党组织的政治核心作用。要全心全意依靠工人阶级，发挥职代会的作用，鼓励职工参与企业决策。１９、汽车运输业既是一个运输生产 ...
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，完善的信托业务操作流程和风险管理体系；（七）有履行特定目的信托受托机构职责所需要的专业人员、业务处理系统、会计核算系统、管理信息系统以及风险管理和 本科以上学历，从事金融工作5年以上，或从事汽车生产销售管理工作10年以上；（六）担任货币经纪公司总经理、副总经理，应具备本科以上学历，从事金融工作10年 ...
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