，制定行政执法监督规范；指导和监督地方劳动和社会保障部门行政执法监督工作；负责劳动和社会保险立法解释工作；处理劳动和社会保险行政复议案件，承担行政应诉工作 关系调整和企业工资分配宏观调控的职能部门。一、主要职责(一)拟定劳动关系调整的基本规则和劳动合同、集体合同制度的实施规范。(二)建立和完善劳动争议 ...
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和终止的相关知识；无效劳动合同的判断方法；劳动争议的社会背景；劳动争议处理制度；我国劳动争议仲裁的立法内容、组织机构、程序等问题；结合案例分析介绍 本课程主要介绍统计的基本知识和调查方法；劳动和社会保障统计的任务、作用和主要职责；劳动力统计、从业人员收入统计、社会保险统计、职工福利统计、职业培训统计的 ...
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按照《工伤保险条例》第三十三条有关职工在停工留薪期内应当享受的工资福利和护理等待遇的规定执行。 第四章关于失业保险第十三条失业人员符合社会 社会保险费征收机构应当按照社会保险法和《劳动保障监察条例》等相关规定处理。在处理过程中，用人单位对双方的劳动关系提出异议的，社会保险行政部门应当依法查明相关事实后 ...
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，依法查处侵犯女职工劳动权益的案件。2007年和2010年劳动争议案件和群众举报案件结案率分别达到96 %和97%以上。5．禁止使用童工（未满16周岁 保障体系，提高妇女享有社会保障和社会福利的水平1．实现妇女与男子享有平等的社会保障权利。扩大各项社会保险的覆盖面，提高基金征缴率。积极协调财政调整支出 ...
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机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及 予以收集。第二十一条 仲裁委员会依法调查取证时，有关组织和个人应当协助配合。第二十二条 争议处理中涉及证据形式、证据提交、证据交换、证据质证、证据 ...
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标准。(七)综合管理全省劳动争议处理和劳动争议仲裁工作，承担省劳动争议仲裁委员会日常工作。(八)管理全省社会保险工作，拟定全省社会保险发展中长期规划和年度计划；拟定全省 设置，其人员编制在厅机关行政编制总额内单列。 四、人员钢制和领导职数省劳动和社会保障厅机关行政编制为61名。其中：厅长1名，副厅长4 ...
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处理条例》若干问题解释（一九九三年九月二十三日）一、《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》（以下简称《条例》）第二条第（一）项的“辞退职工”是否 和病假待遇、死亡丧葬抚恤等社会保险待遇。“福利”是指用人单位用于补助职工及其家属和举办集体福利事业的费用。包括集体福利费、职工上下班交通补助费、探亲路费、 ...
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，发展职业化仲裁员队伍，完善仲裁形式，建立起适应市场经济体制要求的劳动争议处理制度，将劳动争议处理纳入法制管理轨道。建立劳动关系宏观监测信息网络，收集、分析 标准、社会保险和社会福利待遇，保护低收入者，促进社会公平。（５）劳动关系的调整。强化政府在劳动关系调整中的作用，包括协调劳动关系、对劳动争议进行 ...
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课题负责人：姚保华 课题组成员：赵际林 62、劳动争议处理机制问题研究 课题管理单位：衡水市劳动和社会保障局 课题负责人：赵夏征 课题组成员：闫振喜 63 课题组成员：张计敏、王朝虹、雷明 70、社会保险经办机构建设问题研究 课题管理单位：邢台市劳动和社会保障局 课题负责人：黄国平 课题组成员：白明 ...
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。五、劳动争议处理与来信来访全年各级劳动争议仲裁委员会立案受理劳动争议案件9782件，比上年增长23.0%，涉及劳动者1.86万人。其中涉及社会保险2916件、 2.26倍。从信访内容看，涉及工资福利2.41万批次，养老保险1.5万批次，分别占信访总数的40.4%和25.2%。六、劳动保障法制与监察 ...
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