密切相关业务的咨询指导服务。一般咨询的内容主要涉及服务内容、程序、规则、注意事项等。 重要条件：(1)印制主要业务内容、程序等宣传资料；(2)编制业务咨询 政策企业的申请，核查其新招用人员的《再就业优惠证》，以及劳资双方签订劳动合同、缴纳社会保险等情况，对符合条件的企业核定并出具《企业吸纳下岗失业人员 ...
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，按不同用工形式的规定办理手续；原为合同制工人的，应与原单位解除劳动合同，与新转入的单位签订劳动合同。（五）招收职工的管理实行“工效挂钩”并进行综合 劳动制度改革。要从本地区、本企业的实际情况出发，扎扎实实地做好各项工作。要注意掌握改革的力度和方法，讲求实效，不能一哄而起，搞形式，走过场。尤其是一市、 ...
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现印发给你们，请结合本地区、本单位的实际情况贯彻落实。贯彻中有什么问题，请及时通知我部。一九九三年十二月二十一日劳动部关于建立社会主义市场经济体制时期劳动 制度，并使职业资格证书成为反映劳动者技能水平的主要标志，成为劳动力供求双方签订劳动合同的基本依据，成为生产和安全管理的重要工具。要逐步将已有的工人 ...
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人员。二、合同制职工：是指在用工制度改革中试行的，在国家劳动计划以内，通过签订劳动合同，考核录用的人员。包括铁路使用的农民轮换工和建筑业使用的农民 内的从事运输生产的其余生产人员。 第17条铁路运输业主要生产组人数分组统计中应注意的问题一、各生产组内包括顶替定员的学徒工、练习生、实习生、临时工及计划外 ...
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组织和带领群众战胜困难；各民主党派、工商联和工会、共青团、妇联等群众团体，应注意发挥各自的优势，采取多种措施，多形式、多渠道地开展服务，促进国有企业 向法院起诉。７．企业和职工如何参加基本养老保险？企业与职工签订劳动用工合同后，应依法到当地社会保险机构为职工办理参加基本养老保险手续。社会保险经办机构在 ...
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社区试点工作。被定为试点信用社区的农村信用社，对信用社区内申请贷款的创业人员，应注意对个人诚信、经营管理能力和经营项目的考察，以此来确定贷款的发放及额度、 支持。已对小企业发放贷款，如安置下岗失业人员达到规定比例并签订了劳动合同的，经当地劳动保障、财政部门认定，可以纳入当地小额担保贷款统计，并按规定向 ...
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。 2、凡聘用上岗的员工，由企业法定代表人代表企业(或通过委托代表)与员工签订劳动合同。 企业厂长、经理和征董事长以及相同职级的党群专职负责人，按干部管理权限 向面上推广，在深度上要由单项突破向综合配套改革推进，为此，要特别注意掌握好以下政策： (一)必须安排好富余职工。对下岗人员要坚持内部消化为主， ...
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企业全体人员统称企业职工，均以职工身份与企业签订劳动合同。原固定职工身份可作为档案保留。企业在国家下达的劳动工资总额指导性计划内，自主决定招工条件、地区 省企业改革领导小组办公室要做好试点中具体工作的协调，上情下达，下情上报，并注意沟通试点企业间的横向交流。省经济综合部门和监督部门要积极支持试点工作， ...
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2000元定额税收扣减优惠。三是对符合税收优惠条件的企业，其与下岗失业人员签订劳动合同的期限由原来的3年以上期限调整为1年以上期限（合1年），并 现在《通知》又作出了一些新规定。请问，这些新老政策如何衔接，在政策执行中应注意哪些问题？有关负责人：去年中央12号文件下发前，我们已经出台了一些有关就业和再 ...
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2000元定额税收扣减优惠。三是对符合税收优惠条件的企业，其与下岗失业人员签订劳动合同的期限由原来的3年以上期限调整为1年以上期限（含1年），并 现在《通知》又作出了一些新规定。请问，这些新老政策如何衔接，在政策执行中应注意哪些问题？有关负责人：去年中央12号文件下发前，我们已经出台了一些有关就业和再 ...
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