限制义务的员工实际上没有接触到技术秘密的；（三）企业违反劳动合同，提前解雇员工的；（四）企业违反竞业限制协议，不支付或无正当理由拖欠补偿费的。第二十条企业 或竞业限制协议规定支付保密费或补偿费的，按保密协议或竞业限制协议的约定承担违约责任。第三十二条非法窃取企业合法拥有的技术秘密，而尚未构成犯罪的，由 ...
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行政部门是企业技术秘密保护的主管机关，负责对企业技术秘密保护工作的指导和监督，查处违反本条例的行为，并协助仲裁机构、司法机关对侵犯企业技术秘密案件中的技术问题 以上20万元以下的罚款。第二十九条违反竞业限制协议有关约定的，应当承担违约责任。明知或者应知他人负有竞业限制义务、不能到其单位任职，仍然录用该 ...
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劳动合同的责任条款。原因是为了防止用人单位滥用违约责任条款，《劳动合同法》规定只有在依法约定的培训服务期以及竞业限制条款中，用人单位才能与劳动者约定违约金。 限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。竞 ...
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业限制是指单位与知悉技术秘密的人员约定在解除劳动关系后一定时间内，被竞业限制人员不得在生产同一种核心技术产品且有竞争关系的其他单位任职，或者自己从事与 全部价值量计算。技术秘密的全部价值量，由国家认可的资产评估机构评定。第二十二条当事人违反竞业限制协议的，应当负违约责任。为获取他人技术秘密而录用被竞业 ...
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三)竞业限制补偿费的数额及支付方式；?(四)违约责任。?第十六条竞业限制的期限，可根据员工涉及的企业技术秘密的密级、所处保密岗位或者受到的特殊训练等情况 竞业限制义务的员工死亡的；?(三)企业终止的；?(四)企业违反竞业限制协议，不支付或者无正当理由拖欠补偿费的。?第十九条企业依法合并、分立时，除另有 ...
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(三)竞业限制补偿费的数额及支付方式；(四)违约责任。第十六条竞业限制的期限，可根据员工涉及的企业技术秘密的密级、所处保密岗位或者受到的特殊训练等情况 负有竞业限制义务的员工死亡的；(三)企业终止的；(四)企业违反竞业限制协议，不支付或者无正当理由拖欠补偿费的。第十九条企业依法合并、分立时，除另有约定 ...
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(三)竞业限制补偿费的数额及支付方式；(四)违约责任。第十六条竞业限制的期限，可根据员工涉及的企业技术秘密的密级、所处保密岗位或者受到的特殊训练等情况 负有竞业限制义务的员工死亡的；(三)企业终止的；(四)企业违反竞业限制协议，不支付或者无正当理由拖欠补偿费的。第十九条企业依法合并、分立时，除另有约定 ...
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5、劳动合同当事人在劳动合同中约定终止条件的，应当经双方当事人协商一致，并不得违反法律、法规和规章的规定。6、劳动合同当事人按照《条例》第十四条的规定 协议中约定劳动者在一定的期限内不得到有竞业限制的用人单位任职，劳动者违反竞业限制约定的，应当按约定的违约金承担违约责任。 三、劳动合同的履行和变更9、 ...
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其他情形。协议双方可以约定，权利人违反协议约定不支付或者无正当理由拖欠补偿费，或者权利人违法、违约解除与相关人员合同的，竞业限制协议自行终止。第十七条 赔偿。技术秘密的全部价值量，由具有相应资质的无形资产评估机构评定。第二十条违反本办法第十七条规定，侵犯权利人技术秘密的，工商行政管理部门应当责令行为人 ...
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其他情形。协议双方可以约定，权利人违反协议约定不支付或者无正当理由拖欠补偿费，或者权利人违法、违约解除与相关人员合同的，竞业限制协议自行终止。第十七条 赔偿。技术秘密的全部价值量，由具有相应资质的无形资产评估机构评定。第二十条违反本办法第十七条规定，侵犯权利人技术秘密的，工商行政管理部门应当责令行为人 ...
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