第一天,按部门领导要求前往工地参观,途中发生交通事故,被认定为肇事方全责。 申请人后被认定为工伤,鉴定为九级伤残。由于被申请人未缴纳 被申请人(公司)质证:对真实性无异议。 申请人证据3:伤残等级鉴定报告 证明申请人工伤伤残等级。 被申请人(公司)质证:对该证据的真实性无异议。 被申请人(公司)证据 ...
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章贡区人民法院提起行政诉讼。 裁判 赣州市章贡区人民法院经审理认为,原告主张:根据《工伤保险条例》第十六条第一款规定,“职工因犯罪或者违反治安管理伤亡的, 发生事故造成的,也可以是职工因其他机动车事故造成的”。因此,被上诉人认定张某在交通事故中造成的伤害为工伤,符合法律法规的规定,应予以支持。关于以上 ...
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负责安排相关人员配合工作,据实提供情况和证明材料。第十三条社会保险行政部门在进行工伤认定时,对申请人提供的符合国家有关规定的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书, 条规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。新《条例》将上下班途中的 ...
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事项的通知》(浙政发〔2003〕52号)规定:“职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的,其待遇按总额补差的办法支付。” 3、《湖北省工伤 。”对于此条规定,是否可以理解为劳动者因用人单位以外的第三人侵权行为造成劳动者工伤的是否只能请求侵权人赔偿,不可以按照劳动争议处理的模式寻求救济?有观点 ...
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条第(八)项因公外出期间,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的,应当认定为工伤的规定,应属非因工受伤。 庭审交锋异常激烈。 30日木业经营部提起行政复议。2005年1月25日,市人民政府维持了市劳保局的认定。经营部又于2005年4月11日向法院提起行政诉讼。2005年6月7日,区 ...
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:“国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。”“其他事业单位、社会团体以及各类 时间和必经的途中发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通事故,应认定为工伤事故,享受工伤事故的待遇。可以向直接加害人请求赔偿,也可以直接 ...
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规定处理。(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;【认定要点】“上下班途中”包括:1、在合理时间内 以刑事侦查机关、检察机关和审判机关的生效法律文书或者结论性意见为依据。过失犯罪不影响工伤认定,比如交通肇事罪、重大责任事故罪。(二)醉酒或者吸毒的;【 ...
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原审第三人之子王某的违法行为和自身驾驶未尽到安全义务的原因,应对此次交通事故承担主要责任。故认定工伤缺乏具体的事实依据,其主要证据不足。二审裁判结果:一、撤销一审判决;二、撤销认定工伤决定书。律师点评本案在二审期间进行了充分审理,参与庭审的三方(包括人社局部门和参加诉讼的 ...
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《工伤保险条例》第14条第6项规定,职工“上下班途中,受到机动车事故伤害的”应当认定为工伤。这里面包括四层含义:1、“上下班途中”,既包括正常工作的 、行人通行的地方;4、事实依据是职工受到机动车事故伤害。交通事故与工伤并存怎么办由于交通事故方面的法律法规只对“交通事故”作了规定,而未对“机动车事故” ...
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工伤。林某家属不服,向港闸法院提起行政诉讼。法庭上,人社局辩称,通过查阅事故档案、询问经办民警、勘查现场、与当地群众交谈,均未发现第三方肇事逃逸的迹象,也 。从《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定看,受到道路交通事故伤害的认定为工伤需具备“非本人主要责任”的限制性条件,但该条文从责任划分角度仅排除了 ...
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