劳务派遣也可作为延长员工试用期的补充手段。 劳务派遣时间如何确定？ 劳务派遣时间长短均按用人单位需要确定，一般以中期（三年以内）、短期（一年期 法 ●压力承受能力的问法 ●稳定性和成长性的问法 三、提升评判力 ●快速从工作小事中评判人才 ●快速从生活中评判人才 ●快速从语言特色中评判人才 ●练习：一 ...
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中共中央、国务院关于职工休假问题的通知》中就如何确定年休假作了原则性规定。即：“确定职工休假天数时，要根据工作任务和各类人员的资历、岗位等。” 经济补偿金数额的50％支付额外经济补偿金。??经济补偿金应当一次性发给。劳动者在本单位工作时间不满一年的按一年的标准计算。计算经济补偿金的工资标准是企业正常 ...
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认为适当，特别是不能损害被告权利和公平公正审判原则。至于自然人的身份如何确定、因果关系是直接的还是间接的、个人利益受到（诉讼）影响的具体 法律文书研究会会理事。 【注释】 本文的写作得到作者独立主持（也是唯一参加人）的中华人民共和国教育部人文社会科学研究项目资金资助（课题编号：08JA820008）； ...
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单位承担举证责任，这一举措，对于受伤的劳动者来说无疑是一个福音。但是在工作时间和工作岗位上，因突发疾病导致残疾，能否视为工伤？我国《工伤保险条例》 保险费由谁缴纳，以及在没有交纳工伤保险费时，其工伤赔偿主体如何确定？ 虽然河北省实施了《关于农民工参加工伤保险有关问题的意见》，但该〈意见〉只是大体上规定 ...
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人民法院应当如何确定对港澳台地区当事人的答辩期、上诉期和公告期限？答：鉴于港澳台地区的当事人在内地诉讼必须履行有关公证或者其他证明手续，与内地当事人参加诉讼 冻结。如有充分证据证明受益人利用签订买卖合同进行欺诈且开证行在合理的时间内尚未对外付款，人民法院可以根据开证申请人的请求，冻结信用证项下货款。 ...
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但未宣告失踪，另一方提出离婚的案件，应责令原告提供被告下落不明的事实、时间等证据和证明材料，并附有公安机关或其他有关机关关于被告下落不明的书面证明。 所有的意思表示分别进行处理。 33、第三十三条是商品房、安居房权属和价值如何确定的规定。 安居房是指按照《深圳市国家机关事业单位住房制度改革若干规定》（ ...
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差异可能在于前者以支定收和后者以收定支。然而如何确定支出水平？对不确定事项（寿命），又如何以固定之积累去明确固定之支出？从法律的权益框架来 的干部，符合条件的，都可以退休，干部退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90％发给。解放战争时期参加革命 ...
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全市统筹，其他地区的统筹层次由省、自治区人民政府确定。 跨地区、生产流动性较大的行业，可以采取相对集中的方式异地参加统筹地区的工伤保险。具体办法由国务院劳动保障 广义理解。 第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的； （二） ...
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，用人单位不能证明其解除劳动合同的时间比较常见，而现实生活中劳动合同的解除有其复杂的原因及情形，仲裁时效的起算点如何确定需要统一标准，将其定位于劳动者 保障劳动安全等用人单位的责任。另一种观点认为，与劳动过程中人身关系有关的工作时间和劳动安全卫生问题，发生争议的可以直接告要派单位，而与劳动合同的签订、 ...
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机关在公务员录用 主管部门的组织下通过考试录用从事某一或某些特定职位工作的公务人员，参加考试的 人包括社会人员，也包括基层行政机关、党群组织和国家企业 主要是研究法律 制定过程中立法意思表达的技术性方法问题，即研究一定的立法意思如何确定地表达出 来并且使得这个被表达出来的意思在现有和将来的法律规范体系 ...
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