（人力资源社会保障部、国家卫生健康委、国家中医药局、工程院、中科院、各省级人民政府分别负责） 二、提高中药产业发展活力 （四）优化中药审评审批管理。 进一步提高中医药领域专利审查质量，推进中药技术国际专利申请。完善中药商业秘密保护制度，强化适宜性保密，提升保密内容商业价值，加强国际保护。在地理标志保护 ...
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影响诉讼效率, 增加法院工作负担、降低审判质量、浪费有限的司法资源。如果食品安全公益诉讼被滥用, 该公益诉讼制度有可能成为企业竞争者谋取有利市场地位的工具8。因此, 如何防止公益诉讼被滥用是完善食品安全公益诉讼制度应考虑的必要内容。 (四) 食品安全公益诉讼与私益诉讼竟和的处理存在缺失 ...
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县运输公司工作；运输公司将工作档案转到莱芜市人力资源中心。 随之国家社会保险的改革，申请社会保险登记是国家社会保险制度的要求，也是个人的需要，更是符合 有关证明。在原告申请过程中，被告始终没有提出要求原告提供证明，被告是社会保险管理机构；办理保险登记需要什么材料，被告有义务而且应当告知原告；而原告不是 ...
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分离的劳动力经营模式。 我国劳务派遣始于上世纪70年代末、80年代初，以人力资源服务公司的形式向国外驻华代表处派遣我国劳动者以及以对外劳务合作名义为境外 工商行政部门注册登记备案。劳动行政部门对劳务派遣公司的经营活动实行资质管理制度，并实行年审制度。对劳务派遣市场的从业人员也应逐步予以从业资格的限制， ...
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，应承担相应法律责任”（第三十五条），以加强对调解员的约束。 人力资源和社会保障部关于《企业劳动争议协商调解办法（征求意见稿）》公开 （二）电子邮件发至：lifachu@mohrss.gov.cn （三）通过信函邮寄至：人力资源和社会保障部法规司（地址：北京市东城区和平里东街3号，邮编：100013 ...
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的立法理念、识别权利的构成要件以及搭建积极的司法审查是一个现代社会保障制度的基础.[44] 长期以来，由于司法救济渠道不够畅通，实体法和程序法中对于公法请求权的 年第2期。 [41]这其中包括《社会保险业务档案管理规定》（试行）（2009年7月23日人力资源和社会保障部与国家档案局联合发布）、《关于 ...
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设施设备、法定代表人的身份证明、工作人员的相关职业资格证书等，以及劳务派遣管理制度等。意见稿明确了行政许可程序、条件和期限。根据行政许可法的有关规定 业务的，应当设立分支机构；对省辖区内跨地区派遣设立分支机构的管理办法，由省级人力资源社会保障行政部门制定。劳务派遣单位设立分支机构经营劳务派遣业务的， ...
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第三条 企业应当依法执行职工大会、职工代表大会、厂务公开等民主管理制度，建立集体协商、集体合同制度，维护劳动关系和谐稳定。 第四条 企业应当建立劳资双方 争议或者群体性事件频发，影响劳动关系和谐，造成重大社会影响的，由县级以上人力资源和社会保障行政部门予以通报；违反法律法规规定的，依法予以处理。 第三 ...
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设施设备、法定代表人的身份证明、工作人员的相关职业资格证书等，以及劳务派遣管理制度等。意见稿明确了行政许可程序、条件和期限。根据行政许可法的有关规定 业务的，应当设立分支机构；对省辖区内跨地区派遣设立分支机构的管理办法，由省级人力资源社会保障行政部门制定。劳务派遣单位设立分支机构经营劳务派遣业务的， ...
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余年间仍有一些坚守岗位的实务家，通过不断的努力，集结稀有的社会资源，倾注于新的制度，令这个新的尝试得以在风雨飘摇中稳健成长，并脱离了严罚主义的 教中（二）字0940511646号函（学生个人发式属基本人权范围，学校不得将发式的管理纳入管教及校规规定内，并不得借故检查及惩处）；教育部2005年9月16日 ...
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