获得赔偿。职工对工伤认定不服，能否提起行政诉讼？工伤职工对工伤认定不服，可以行政复议或行政诉讼，理由如下：（1）工伤认定是由劳动保障行政部门所作出的具体 时效已过，工伤职工该怎么办？ 《工伤认定办法》第7条规定：工伤认定申请人提供的申请材料完整，属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的，劳动保障 ...
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角度，中国法学会宪法学研究会2008年年会论文集（未出版）。 [12]应松年主编：《行政法学新论》，中国方正出版社2004年版，第6页。 [13]但德国学界对此有 ，政府要严格依法办事，几乎没有裁量余地。如我国《行政复议法》第28条第4项规定：被申请人不按照本法第二十三条的规定提出书面答复、提交当初 ...
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应先缴纳税款，并可以依法申请行政复议；对复议决定仍不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。对于公务员的奖励被依法认定撤销后，行政主体应按中央组织部与国家人事部 行政复议规则（暂行）》第二章即税务行政复议范围中之第八条即复议机关受理申请人对下列具体行政行为不服提出的行政复议申请：（六）税务机关不予依法办理 ...
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为保证人民法院依法查明事实，正确适用法律，充分保护当事人或案外人的合法权益，对申请人提供的或人民法院以职权调取的相关证据材料，一般情况下应另行组成合议庭进行听证 是未发生法律效力的裁定。裁定作出后执行当事人在规定的期限内不提出复议或复议申请被驳回的，变更或追加执行主体的裁定发生法律效力。若经变更或追加 ...
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部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。 第四章劳动能力鉴定 第二十一条职工发生 规定处理。 第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼： （一）申请工伤认定的职工或者其 ...
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部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。第四章 劳动能力鉴定第二十一条 职工发生 处理。第五十五条 有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：(一)申请工伤认定的职工或者其近亲属、 ...
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部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。 社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。 第四章劳动能力鉴定 第二十一条职工发生工伤 规定处理。第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其 ...
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部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。 第四章劳动能力鉴定 第二十一条职工发生工伤 规定处理。第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其近 ...
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破产申请，应当提交破产申请书和有关证据。 破产申请书应当载明下列事项： （一）申请人、被申请人的基本情况； （二）申请目的； （三）申请的事实和理由； ，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公 ...
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主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。第四章劳动能力鉴定第二十一条职工发生工伤 规定处理。第五十五条有下列情形之一的，有关单位或者个人可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其近 ...
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