和侵权责任法确立的基本原则。 一般侵权责任法规范相对完备对于一个国家的法治建设来说是十分重要的。国家不仅应将有关侵权责任的规定统一纳入侵权责任法，而且在以后 承担人身损害赔偿责任；这两种请求权相互排斥，不能二者兼得而只能行使其一；受害人向工伤保险基金请求赔偿后，工伤保险基金获得对第三人的追偿权，受害人 ...
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责任法确立的基本原则。 一般侵权责任法规范相对完备对于一个国家的法治建设来说是十分重要的。国家不仅应将有关侵权责任的规定统一纳入侵权责任法，而且在 赔偿请求权以及在第三人致害的情况下是否赋予工伤事故受害人可选择的损害赔偿请求权？ 笔者认为不能赋予工伤事故的受害人双重的损害赔偿请求权。主张双重请求权的 ...
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生活保障，但绝大部分农民工仍然被排除在社会保障制度之外。当农民工遭遇工资不能及时足额发放、工伤赔偿、人格歧视等问题时，社会保障制度缺乏有效的监督机制以及对于 援助的农民工权益纠纷和案件不能得到及时的解决。农民工权益被侵害之后，由于交不起高额的诉讼费而丧失了国家法律帮助的权利，这对农民工来说是极大的不 ...
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〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第12条规定“在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可不签订劳动合同。”其真实意思是：在校生勤工助学时 在劳动法律上是一片空白，这不得不说是法律的倒退。虽然现阶段不能将实习生全部纳入劳动法调整，但我们可以将其纳入工伤保险的范围，以弥补其不足，在 ...
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需要提前三十日通知，还要按规定支付经济补偿金。应该签订而未签劳动合同的，不仅不能免除单位的责任，反而在某种程度上增加了终止劳动关系的难度，同时也增加 缴纳工伤保险费，减少企业损失。 加强安全教育，对用人单位减少工伤事故来说是非常必要的。然而，从企业工伤造成损失的角度来看，仅靠安全教育是远远不够的。依法 ...
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又是一个新的思考方向为何行政合同需要有特殊的伦理道德规范？为何民事合同的规范不能直接套用？ 2.2.3.4.Randall James Bunn, Contractor Recovery for Current Environmental Cleanup Costs Under World War ...
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统筹地区只能有一个，且这个惟一的帐户是与特定的用人单位密不可分的，或者说是用人单位劳动者的个人惟一帐户。脱离用人单位，劳动者个人基本养老保险金帐户是 用人单位以外的其他用人单位和劳动者即使想参加基本养老保险而在法律上不能。再看工伤保险。工伤保险是指职工因工作遭受事故伤害或职业病而依法获得医疗救治和经济 ...
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人、违法分包人与发包人承担的责任应不同。转包人、违法分包人应当是第一责任人或者说是直接责任人。如果发包人也承担直接责任，则与第一款规定相矛盾。因为直接拖欠 留薪期发生争议，应当中止诉讼，由劳动能力鉴定委员会对工伤职工的停工留薪期予以确定，法院不能直接确定劳动者的停工留薪期。 7、关于违法解除劳动合同 ...
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人、违法分包人与发包人承担的责任应不同。转包人、违法分包人应当是第一责任人或者说是直接责任人。如果发包人也承担直接责任，则与第一款规定相矛盾。因为直接拖欠 留薪期发生争议，应当中止诉讼，由劳动能力鉴定委员会对工伤职工的停工留薪期予以确定，法院不能直接确定劳动者的停工留薪期。 7、关于违法解除劳动合同 ...
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种不同的观点，一种观点认为可以合并附带审理，一种观点认为不能合并审理。是否可以合并审理，不应当从现行的法律去判断，而是从法理的角度，从法治理念 等行政与民事案件的交叉多发地带，进行先行的探索。具体针对常见的房屋登记类、工伤确认类交叉案件，笔者试作探索如下： 1.关于房屋登记行政诉讼与民事诉讼交叉问题 ...
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