条例》规定，用人单位参加工伤保险期间职工发生工伤的，工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用，由工伤保险基金支付，用人单位支付住院 的创伤长时间地难以愈合。这种看似公正的程序设计，完全牺牲了效率。司法界有句名言迟来的公正不是公正！如果市劳保局重新认定时仍认为不是工伤,案件就 ...
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保险条例》规定，用人单位参加工伤保险期间职工发生工伤的，工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用，由工伤保险基金支付，用人单位支付住院 创伤长时间地难以愈合。这种看似公正的程序设计，完全牺牲了效率。司法界有句名言迟来的公正不是公正！如果市劳保局重新认定时仍认为不是工伤，案件 ...
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伤残评定》。 2．伤残评定是受害人庭前作出的，结论明显不合理的，可向法院申请重新评定。但现在法庭审理的程序一般是在受害人起诉后再统一委托法院指定鉴定 受害人劳动力进行评估，必要时可申请劳动能力鉴定，再根据鉴定结果确定是否赔付及赔付的比例。在伤残等级鉴定之后最好再做劳动能力等级鉴定。 9．被扶养人有数人 ...
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患职业病的职工，自2005年4月1日起申请工伤认定的，适用法律时应坚持实体从旧、程序从新的原则。即对新法施行前发生的工伤，适用事故发生时旧法规定的认定 。二十一、工伤职工停工留薪期满后，劳动能力鉴定结束前，原工资福利待遇照发，由所在单位按月支付。二十二、在职的工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受《 ...
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的依此类推。2、伤残评定是受害人庭前作出的，结论明显不合理的，可向法院申请重新评定。但现在法庭审理的程序一般是在受害人起诉后再统一委托法院指定鉴定 扶养人生活费，可先对受害人劳动力进行评估，必要时可申请劳动能力鉴定，再根据鉴定结果确定是否赔付及赔付的比例。这一点大部分受害者都忽视了。在伤残等级鉴定之后 ...
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的具体操作不同，有的劳动局只允许对工伤和病退的员工进行劳动能力鉴定，其它的不能做，有的地方要求必须由用人单位申请鉴定，因此具体问题还得咨询当地的 正当的理由、按照法定的程序，比如用人单位单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为用人单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，用人 ...
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的依此类推。2、伤残评定是受害人庭前作出的，结论明显不合理的，可向法院申请重新评定。但现在法庭审理的程序一般是在受害人起诉后再统一委托法院指定鉴定 扶养人生活费，可先对受害人劳动力进行评估，必要时可申请劳动能力鉴定，再根据鉴定结果确定是否赔付及赔付的比例。这一点大部分受害者都忽视了。在伤残等级鉴定之后 ...
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的依此类推。 2、伤残评定是受害人庭前作出的，结论明显不合理的，可向法院申请重新评定。但现在法庭审理的程序一般是在受害人起诉后再统一委托法院指定鉴定 被扶养人生活费，可先对受害人劳动力进行评估，必要时可申请劳动能力鉴定，再根据鉴定结果确定是否赔付及赔付的比例。这一点大部分受害者都忽视了。在伤残等级鉴定 ...
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第I级（100%）到第X级（10%），每级相差10%。 办理道路交通事故人身伤残鉴定的程序一般如下： 1、被鉴定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残 有关手术病历和检查记录； 4、对被抚养人的劳动能力进行评定时，还应携带被评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明； 5、评定时应以事故直接所致 ...
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办法》第５７条之规定：职工向劳动鉴定委员会申请重新鉴定，复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出，认为该规章把对劳动能力鉴定结论的争议排除在行政诉讼外，并在文章 终极结果，则完全剥夺了相对人的诉权。相对人在程序上的救济，不应仅仅停留在行政领域（并且是仅有的一次向省级劳动能力鉴定委员会提出），不应剥夺相对 ...
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