出具《道路交通事故证明》，未作出责任认定。仅在车辆痕迹鉴定报告书记载陈某某所驾电动自行车“车身四周有剐蹭痕迹，无法认定是否为与其他车辆相碰刮的新鲜 证据依法进行审查。”根据上述规定，社会保险行政部门在工伤认定程序中应当结合申请人和用人单位提供的证据进行调查核实。该条例第十九条第二款规定：“职工或者其近 ...
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费率调整根据以下因素综合确定：（一）事故记录和等级：费率调整根据生产经营单位是否发生事故、事故次数和等级确定，可以根据发生人员伤亡的一般事故、较大 支出使用情况定期进行分析评估。安全生产监督管理部门可以引入第三方机构对安全生产责任保险信息管理平台进行建设维护及对保险机构开展预防服务情况开展评估，并依法 ...
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通知》），在上述情况下，建筑企业应承担用工主体责任，但用工主体责任并不简单等同于用人单位责任，是否构成劳动关系关键要看用人单位是否向劳动者给付报酬、劳动者是否 下，此时应由建筑企业替代赔偿，以及时补偿劳动者的损失。这种责任内容在相关法律法规中也有具体体现，《劳动合同法》中就明确了发包方与雇佣方应承担对 ...
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《纪要》属于指导性文件，在《解释》出台后，对单位实施贷款诈骗的是否一律以贷款诈骗罪追究自然人的刑事责任？笔者认为，由于贷款诈骗罪与合同诈骗罪属于包容型法条竞 ，在罪名选择上应作如下考虑：第一，诈骗数额较大，或者诈骗数额巨大或者有其他严重情节的，以贷款诈骗罪定罪，对应五年以下有期徒刑或拘役，并处相应罚金 ...
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，适用法律正确，程序合法，应依法予以维持。其次按照《工伤保险条例》第十四条规定“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的” 应当认定为工伤。应当理解为按照单位的规定按时上下班，且回经常生活、居住地的家，原告在单位值班期间 ...
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被挂靠单位的支配和管理入手，推定其运行利益，那么法官也就可以不再纠缠于是否有挂靠费、是否收取管理费以及是否就运行利润提成等问题。 2、在严格责任下 被挂靠单位的注意义务，过分强调了费用在适用严格责任的特殊侵权中的作用。 首先，不论被挂靠单位是否收取了管理费用或者挂靠费用，也不论他所收取的费用数额多少， ...
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也是为了单位的利益而实施的，但是，其主观意图难说是为了单位的利益。 其次，有过分夸大为单位谋取利益的主观意图的作用之嫌。从现行《刑法》的规定来看， 场合，无论如何不能因为该种行为而追究单位自身的刑事责任，这是显而易见的。因此，将是否具有为单位谋取利益的意图作为区分单位犯罪和个人犯罪的惟一标准并不合理。 ...
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施工项目对周边环境的影响,防止因设计不合理而导致环境事故的发生。设计单位应当考虑施工安全操作和防护的需要,对涉及施工环境安全的重点部位和环节在 报告并对水利工程建设环境安全承担法律责任。监理单位应当审查施工组织设计中的环保措施是否得当,切实履行环境保护职责。监理单位在实施监理过程中,发现存在环境破坏 ...
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案件，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。 ，是否最终得到司法解释的确认，我们拭目以待。 二、关于未经劳动者签字的考勤记录是否采信的问题，笔者认为区别情况予以考虑 首先，考虑到考勤记录，特别是电子考勤 ...
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争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。 ，那么就应该承担举证不利的后果。 四、王某要求公司补缴住房公积金的要求是否属于劳动仲裁委受案范围 我国《劳动法》第七十条：国家发展社会保险，建立社会保险制度 ...
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