或诉讼要求交付房屋并赔偿无法按期交房的损失，确认双方买卖合同无效或应予撤销并双倍返还购房款。五是出卖人在销售广告及宣传材料中作出说明和允诺，在交付 并未和劳动者签订正式的劳动合同；工资的发放及各种费用缴纳也十分不规范。许多用工单位为了规避新的《劳动合同法》，实行辞退员工，签订不符合法律规定的劳动合同等 ...
//www.110.com/ziliao/article-211048.html -了解详情
的民事、刑事案件，积累了丰富的经验。唐律师曾代理商业秘密案件在最高人民法院申请再审，并成功地使案件得到最高人民法院提审。欢迎与唐律师就企业设计商业秘密保密 ，故其行为已经构成违约。根据傅某已完成的工作量和服务时间，一审判决其全额双倍返还XY公司定金18万元有所不当，应予纠正，故调整为傅某应返还XY公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-380994.html -了解详情
仪征双环活塞环有限公司不正当竞争案。争议焦点，双环公司的行为是否构成不正当竞争。从本案的认定中可知，商业诋毁行为的损害可以是实际发生了损害，也可以是有 的一倍以上三倍以下的罚款。 第二十九条 当事人对监督检查部门作出的处罚决定不服的，可以自收到处罚决定之日起十五日内向上一级主管机关申请复议；对复议决定 ...
//www.110.com/ziliao/article-216190.html -了解详情
进修班、助教进修班等培训形式的基础上，又推出了高级研讨班、以毕业研究生同等学历申请硕士学位教师进修班等形式。同时，国家启动了“百千万人才工程”，国家教委启动了“跨 员工不满。但是如果满足了员工这方面的需要，就会消除不满。 根据以上激励的含义和激励的双因素理论，教学型高校对教师的激励可以从两个方面进行， ...
//www.110.com/ziliao/article-266413.html -了解详情
公司以及邓秋城与被告人甄连连个人账户之间合计600万余元的转账记录、双善公司员工工作微信内涉案咖啡发货单照片120余份后，检察机关全面梳理核对销售 商标，注册商标所有人仅可以要求其附加适当区别标识。判断是否存在在先使用抗辩事由，需重点审查以下方面：一是在先使用人是否在商标注册人申请注册前先于商标注册人 ...
//www.110.com/ziliao/article-875358.html -了解详情
有所顾虑。 二是适当提高当地职员在公司持有股份的比例。这样，一方面可以提高公司当地员工的归属感，强化公司利益为第一的观念，从而反对不利于公司发展的本国 的权益等。例如，意大利的劳工保护法规规定，并购企业必须按照被并购企业职工工资的一定比例提取职工离职补偿金。如果在并购过程中，不了解这种政策，没有作出 ...
//www.110.com/ziliao/article-253598.html -了解详情
即使没有被及时地处罚，但是将这些违反合法有效的企业纪律规定的情形的考核作为是否晋升或续签劳动合同时，比起处罚的效果更具威慑力，因此尽可能缩小处罚范围或者不处罚 包括固定与不固定的两部分，固定的一部分是工资，不固定的一部分是奖金、提成等收入，那么企业就可以把对员工的行为规范要求列入奖金发放的考评体系中， ...
//www.110.com/ziliao/article-271990.html -了解详情
即使没有被及时地处罚，但是将这些违反合法有效的企业纪律规定的情形的考核作为是否晋升或续签劳动合同时，比起处罚的效果更具威慑力，因此尽可能缩小处罚范围或者不处罚 包括固定与不固定的两部分，固定的一部分是工资，不固定的一部分是奖金、提成等收入，那么企业就可以把对员工的行为规范要求列入奖金发放的考评体系中， ...
//www.110.com/ziliao/article-271187.html -了解详情
即使没有被及时地处罚，但是将这些违反合法有效的企业纪律规定的情形的考核作为是否晋升或续签劳动合同时，比起处罚的效果更具威慑力，因此尽可能缩小处罚范围或者不处罚 包括固定与不固定的两部分，固定的一部分是工资，不固定的一部分是奖金、提成等收入，那么企业就可以把对员工的行为规范要求列入奖金发放的考评体系中， ...
//www.110.com/ziliao/article-183986.html -了解详情
兼顾社会、企业、员工之间的利益的公司，其业务增长率是其它公司的四倍，就业增长率是其它公司的八倍。公司对社会负责的作法可以带来很多利益，其中 。目前，跨国公司对SA8000已经表现出积极态度，越来越多的企业为了自身形象，开始主动申请认证。[23] （四）企业的定位 企业承担社会责任是社会发展的必然趋势， ...
//www.110.com/ziliao/article-164662.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务