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由产权登记一方对另一方进行补偿。 最高人民法院《婚姻法解释(三)》第十条 计算方式: 假设婚前贷款购房者所购房屋的单价是每平方米15000元,面积80平方米 《关于审理离婚案件中公房使用、承租若干问题的解答》(法发[1996]4号) ⑦享受本人工龄和已死亡配偶生前工龄优惠后所购公房是否属夫妻共同财产 ...
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广东省高级人民法院和省劳动人事争议仲裁委员会联合下发的《关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第36条规定,当事人不服劳动仲裁委以不符合《劳动争议调解 工作年限的规定。 对于劳动者非因本人原因转换用人单位后的工龄是否连续计算问题,《劳动合同法》并未明确规定,2008年9月18日颁布实施的《 ...
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,按周年计算。退伍后新分配参加工作的,其军龄和待分配的时间应计算为连续工龄。入伍前原是国家机关、人民团体、企业、事业单位的职工,其入伍前的工龄和军龄 ;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。第二十四条本细则执行中的具体问题由省民政厅负责解释。国务院关于发布《退伍义务兵安置条例》的 通 知 现将《退伍 ...
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的情形中强调用人单位继续履行原劳动合同所规定义务外,还要特别注意工龄处理和经济补偿金的问题,例如,浙江省立法规定,资产性质发生变化后,新成立的用人单位与 又如,宁波市立法规定,协议变更劳动合同的,劳动者在本单位的工作年限应当连续计算;用人单位发生变更的,原单位、接收单位、劳动者三方签订的接收协议应当对 ...
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,虽然在确定赔偿金额时需全面考虑诸多因素,但以雇员的工资和工龄为基础计算赔偿金额的重要原因。 根据劳动合同的特点,笔者认为,在确定雇主不当 和成本加大,表示在雇用劳动力上会更加谨慎。参见蔡昉主编:《中国人口与劳动问题报告NO10》,社会科学文献出版社2009年版,第82-103页。尽管调研只是针对个别 ...
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雇主不当解雇的法律责任便逐渐从普通法或民法中独立出来,成为劳动法的一个重要问题。 在英美法国家,普通法并不要求 雇主在解雇雇员时需具备正当理由(fairreason) 虽然在确定赔偿金额时需全面考虑诸多因素,但以雇员的工资和工龄为基础计算赔偿金额的重要 原因。 根据劳动合同的特点,笔者认为,在确定雇主 ...
//www.110.com/ziliao/article-192258.html -了解详情
,雇主不当解雇的法律责任便逐渐从普通法或民法中独立出来,成为劳动法的一个重要问题。 在英美法国家,普通法并不要求雇主在解雇雇员时需具备正当理由( fair reason ,虽然在确定赔偿金额时需全面考虑诸多因素,但以雇员的工资和工龄为基础计算赔偿金额的重 要原因。 根据劳动合同的特点,笔者认为,在确定 ...
//www.110.com/ziliao/article-192255.html -了解详情
,雇主不当解雇的法律责任便逐渐从普通法或民法中独立出来,成为劳动法的一个重要问题。 在英美法国家,普通法并不要求雇主在解雇雇员时需具备正当理由( fair reason ,虽然在确定赔偿金额时需全面考虑诸多因素,但以雇员的工资和工龄为基础计算赔偿金额的重 要原因。 根据劳动合同的特点,笔者认为,在确定 ...
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房的性质应当如何认定? 房改房是国家根据职工工龄、职务、工资、家庭人口等各种因素综合考虑后在价值计算上给予职工政策性优惠福利的房屋。此种政策性优惠 的举证责任应当如何分配? 《最高人民法院关于审理涉及夫妻债务纠纷案件适用法律有关问题的解释》进一步明确了夫妻共同债务举证责任分配规则。司法实践中,在正确 ...
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开支。误工补贴依照首都国立初中教师最高工资标准确定,长途交通费按照铁路列车软卧标准计算。 第八条 候补国民代表可以旁听全国人民代表大会,费用自理。 第九条 国民 。 第十二条 要求立案调查国家公职人员、各类组织中的管理人员违法犯罪问题的请愿,由各级检察院受理。 第十三条 要求弹劾公职人员的请愿,由国民 ...
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