《中华人民共和国劳动法》在第24条至第32条中规定了用人单位和劳动者解除劳动合同的几种法定情形，正确地理解和适用这些规定无疑将有助于劳动争议案件的 ）第16条规定，禁止雇主签订预先规定不履行劳动合同时的违约金或损坏赔偿金额的合同。我国劳动法在劳动合同的法定条款中未明文规定违约金条款，同时也未作出禁止性 ...
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中华人民共和国劳动法》在第24条至第32条中规定了用人单位和劳动者解除劳动合同的几种法定情形，正确地理解和适用这些规定无疑将有助于劳动争议案件的 第16条规定，禁止雇主签订预先规定不履行劳动合同时的违约金或损坏赔偿金额的合同。我国劳动法在劳动合同的法定条款中未明文规定“违约金”条款，同时也未作出禁止性 ...
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该法第25条第（二）项将劳动者严重违反劳动纪律或用人单位的规章制度作为用人单位可以随时解除劳动合同的法定情形之一。该法第89条规定：用人单位制定 这是为了让单位所有成员有学习劳动规章制度的过程。 四、用人单位劳动规章制度的效力 关于用人单位劳动规章制度的效力，有人主张无效说。其理由是劳动规章制度是用人 ...
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权利的行使； 七、 可撤销合同与无效合同的关系； 八、 合同被确认无效和被撤销后的法律后果； 九、 几种特定情形下合同效力确认的专题讨论及评价 关键词：合同 无效的根本性原因，甚至可以看作是判断一个合同是否有效的法定标准。从广义上来看，我们也可以把《合同法》第52条、第53条等规定都看作是法律的强制性 ...
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处分违反仅以保护某些特定人为目的的法定让与禁止的,该项处分只对这些特定人不生效力[33]。在分类上,相对无效与绝对无效相对应,且合同无效系以绝对无效 ,《草案》第516条(《合同法》第229条)中不影响租赁合同的效力具体解释如下:在先租后抵之情形下,承租人凭借租赁权之物权化效力可对抗抵押权人之后手担保 ...
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合同属于损害国家、集体或者第三人利益情形的，应收缴财产。 五、建设工程施工合同无效的处理中应注意问题 基于无效合同的基本原理，考虑到建设工程施工的特殊性 合同无效时折价补偿原则，而不是无效合同按有效处理原则。 虽然合同无效，但建设工程经竣工验收合格即具备了法定的交付使用条件，发包人应当支付工程款。法释 ...
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和实际施工企业对发包人应承担连带责任。这一规定体现了质量第一的法定地位，质量是否合格高于合同约定的至高意义。如果因为工程质量问题转包施工企业被诉要求承担连带 名义实施的是工程分包，这也是一种违法分包，其发生的鉴定，则是无效合同的造价鉴定。当事人对劳务合同的劳务费用发生争议，解决这种争议涉及到专业的计费 ...
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合同属于损害国家、集体或者第三人利益情形的，应收缴财产。 五、建设工程施工合同无效的处理中应注意问题 基于无效合同的基本原理，考虑到建设工程施工的特殊性 合同无效时折价补偿原则，而不是无效合同按有效处理原则。 虽然合同无效，但建设工程经竣工验收合格即具备了法定的交付使用条件，发包人应当支付工程款。法释 ...
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婚姻是指虽经婚姻登记部门登记结婚，但婚姻当事人欠缺结婚实质要件，故不具备法律效力的一种违法婚姻。 （一）无效婚姻的法定情形 《婚姻法》第十条规定了婚姻无效的四种 所负债务，且其收入确未用于共同生活的。 4、遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产，附随该遗嘱或赠与合同的债务也应为夫或妻一方的债务。 5 ...
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当事人的基本信息； （二）原审人民法院的名称，原审裁判文书案号； （三）具体的再审请求； （四）申请再审的法定情形及具体事实、理由。 再审申请书应当明确 （一）权利义务主体明确； （二）给付内容明确。 法律文书确定继续履行合同的，应当明确继续履行的具体内容。 第四百六十四条 根据民事诉讼法第二百二十七 ...
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