它涉及哪个法律部门和何种法律关系。因此，合同除应包括民法中的合同外，还包括行政法上的行政合同、劳动法上的劳动合同、国际法上的国家合同等。二是狭义的合同概念 合同内容以各种方式提请相对人注意，对标准合同应作不利于条款制作人的解释等，这些规则是值得借鉴的。第二，对免责条款的运用应作出规范。从实践来看，免责 ...
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此时本罪的犯罪主体应该是派遣公司还是A公司？ 事例二，张某等10人，2011年在陈某的建筑队干活，双方签订劳动合同，陈某通过B房地产公司XX花园的总承包商刘 理论是可取的，在此不对众多理论展开评述，我们借用条件说的理论来分析本罪行为主体的确定。 条件说也称为条件即原因说、同等说或等价说、共同原因说。该 ...
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观念下的经济公序。当然，先前那种指令性公序并未完全消失；严格规范自动调整条款的货币公序仍然存在，至少在国内合同中还存在。[93]违反指令性经济公序的合同 实践中，如何区分这两种公序并不容易，它们仅仅是程度上的差别。[110]例如，关于劳动时间缩短的强行规范，当它旨在确保工人薪水并不因此而减少时，它看 ...
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竞争法的规制对象；第二，知识产权是基于智力创造成果所设置的私人产权，其权利主体进行智力劳动或投资是为竞争目的，或在竞争过程中产生智力成果，知识 指经营者违反本法规定，损害其他经营者的合法权益，扰乱社会经济秩序的行为，就是一个一般性条款。笔者认为，该项条款缺乏一般性条款的必备要素。这是因为，根据该款规定 ...
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依照从属关系理论，将劳动者解释为包括农民工在内的所有工资劳动者。但是，如果联系立法时的语境来分析劳动者的权利体系，我们可以发现，《劳动法》中劳动者 显然在于保护农民工。第三，在社会保险权利方面，该法不仅规定社会保险是劳动合同的必备条款，同时还特别要求国家要建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。 ...
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。在职工与企业之间、董事高管与企业之间，通常存在劳动合同或服务合同关系，某些情况下还单独存在代理权授予的关系。在合伙人之间亦如此。在英美法上， 逾期未办理股权变更登记为由，要求解除股权转让协议。[62] 对前一案件，颇具权威的分析认为，虽然公司董事会已在决议中授权出让人办理股权变更手续，但工商登记一直 ...
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与判断不应局限于法条本身，而应当将其放置在整体的法律框架中，联系其他相关法律文件，分析探究立法者的真实意图。《企业国有产权转让管理暂行办法》实施以后， 。目前的司法实践对于违反该条规定所形成的含有保底条款的委托理财合同，基本上亦是确认保底条款无效。 （四）确认《企业国有资产法》实施以前违反国有资产转让 ...
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可能是各方均为商事主体，这是商事法律关系区别于民事法律关系的主要特点，其具体表现为商事主体必备的法律拟制性。从商事活动实践角度讲，商事主体的法律 异议解释原则。），并将其适用于保险合同双方当事人对于格式条款的理解存在异议的情况。 商法理念基于具体情况具体分析的哲学思想，要求人们在社会生活当中捕捉具体的 ...
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劳动者约定而事后双方未协商一致且加以书面确认，则可能涉嫌违法变更劳动合同，由此可能导致被调动的劳动者不满而引起诉讼。另外，如果变动了工作地点，则会涉及社保 适用时以《特许条例》为准，重点关注对特许人及被特许人资质的限制以及特许合同的必备条款、备案以及特许人和被特许人信息披露及财务报告问题，从而避免加盟 ...
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就现实审判中如何判断作粗浅分析： 用人单位可否单方调整劳动者岗位？调整岗位表明用人单位因故或者劳动者要求变动员工作岗位的事实。劳动者原工作岗位应属于劳动合同的约定或者长期形成的劳动关系的重要内容，这既是法律对劳资双方建立劳动合同关系的合同约定必备条款要求，也是双方事实劳动关系的不可或缺 ...
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