的确立，这些制度主要包括工资 制度、劳动时间和休假制度、劳动安全保障制度、女职工保护制度、劳动保险制度以及集体合同制度等，这些制度的法律规范具有强行性 的以外，属于集体所有；宅墓地，自留地、自留山，也属于集体所有，除了国家所有就是集体所 有，土地私有已经不复存在。在土地公有制基础上，我国也与前苏联一样 ...
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的确立，这些制度主要包括工资 制度、劳动时间和休假制度、劳动安全保障制度、女职工保护制度、劳动保险制度以及集体合同制度等，这些制度的法律规范具有强行性 的以外，属于集体所有；宅墓地，自留地、自留山，也属于集体所有，除了国家所有就是集体所 有，土地私有已经不复存在。在土地公有制基础上，我国也与前苏联一样 ...
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更长。正因为有上述区别，在我国《劳动法》中，平等协商并未被规定为集体合同制度的内容。 尽管有上述区别，但二者仍有紧密联系。这主要表现在，集体 审判机构即人民法院中，合议庭的组成应当实行分别由工会和用人单位团体委派陪审员的制度；审判委员会处理劳动争议案件，也应当有工会、用人单位团体委派的代表参加。 （2 ...
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的公有制有多种实现形式和鼓励非公有制的改革措施实施，大大地加快了国有企业和集体企业民营化的步伐，并使私营企业得到长足的发展。到1999年底，全国私营企 年10月的中国工会第十三次全国代表大会上，更把建立和实行集体合同制度作为“建立有效机制，切实维护职工的劳动权益和民主权益”的重点工作[33].2000 ...
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不再限于之，而是扩大至文字作品和美术、电影作品、邻接权等领域。著作权的集体管理制度伴随着19世纪20世纪初的产业革命而走向世界。二十世纪末的信息产业革命更是 集体管理许可行为本身一般不会违反反垄断法但也有若干限制。例如德国就规定：该类合同或决议为行使权利所必需，且已向监督机关申报为限。其目的就在于防止 ...
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法定许可使用作品，负责将使用者寄送来的作品使用费转送著作权人”：“著作权人可以通过集体管理的方式行使其著作权”。 可以看出，旧版《著作权法实施条例》虽然规定了 德兴：《论著作权集体管理合同的性质》，《邢台学院学报》2003年第12期 ⑥ 此观点详细内容参见蒋万来：《论我国著作权集体管理制度的完善》，《 ...
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并在法律授权村委会为发包方的情况下，为实现国家管理目的而签订的，符合行政合同的特征。[1]而且有学者指出，自党的十一届三中全会上提出建立农业联产承包责任制， ，在农村土地承包合同制度演进的过程中，致使其在不同的法律文献中呈现出不同的法律性质。具体而言，在实行家庭联产承包责任制的初期，集体的职能尽管比 ...
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相关统计，截止2009年年底，全国31个行政区域都已建立了劳动关系三方协商制度，其中地市、区县建立该机制的分别为312个和2430个，占比分别 劳动关系三方协商包含的内容，主要分为以下六点： (1)促进和健全劳动合同与集体合同制度； (2)协调企业工资收入分配，建立合理的分配体系； (3)协调企业改革 ...
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引起的争议。[5] 第一类劳资争议通过不满申诉制度解决。根据该制度, 假如雇员以为权利受到了侵犯, 首先应通过由集体合同约定的不满申诉程序解决。具体说来, 先由雇员 只有在企业内部解决不了不满时, 才可申请仲裁。[6] 第二类劳资争议通过集体谈判解决。该谈判由雇员代表和雇主进行。在长时间、大范围罢工等 ...
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劳动法的体系包括下列制度：就业促进制度，劳动合同制度，集体谈判与集体合同制度，劳动标准制度，社会保险制度，劳动争议制度，劳动监察制度和法律责任。李 一方面可以引入劳动基准概念和劳动基准思维方法，打破现有的劳动基准依附于劳动合同管理的局面；另一方面能够重新巩固劳动基准保护在劳动法体系中的基础性作用，通过 ...
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