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在中国境内工作期间,应包括在中国境内工作期间在境内、外享受的公休假日、个人休假日以及接受培训的天数;其在境外营业机构中任职并在境外履行该项职务或在 自治区、直辖市和计划单列市国家税务局、地方税务局:关于在中国境内无住所个人一次取得数月奖金中属于来华工作以前月份或离职离华后月份的奖金,不判定为来源于中国 ...
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基数;工资;奖金;劳动报酬 【写作年份】2009 【正文】 前言: 根据1994国务院颁布的《国务院关于职工工作时间的规定》,我国实行劳动者每天工作8 》,劳动合同对加班工资基数没有约定的,按照集体合同约定的加班工资基数以及休假期间工资标准确定。劳动合同、集体合同均未约定的,按照劳动者本人正常劳动 ...
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终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五) 对社会保险、劳动者档案转移或丢失以及住房公积金等纠纷的规定。其中,对于《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第六条有更细致的规定。根据《 ...
//www.110.com/ziliao/article-728568.html -了解详情
劳动争议法律适用问题研讨会会议纪要(2014) 北京市高级人民法院、北京市劳动争议仲裁委员会关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要(二) 为公正、高效处理劳动争议纠纷 未提前三十天(在试用期内提前三天)通知用人单位解除劳动合同,自行离职,或虽然履行通知义务,但有未履行的相关义务,如其应当履行的办理 ...
//www.110.com/ziliao/article-517440.html -了解详情
,还应当采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利。实行综合计算工时工作制的,平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作 向南行驶时与邱某发生交通事故,邱某、吴某相继死亡。20115月,市人社部门作出《关于吴某为工亡的决定》,某钢制品公司不服,申请行政复议后 ...
//www.110.com/ziliao/article-499830.html -了解详情
金额不足,某公司对其差额约1万元应当补足;(3)某公司应当另外支付其离职后的后续医疗费不少于20万元人民币。 经过向某公司了解,何女士病假期间某公司实 为600元人民币,其他职工无此待遇。另根据我们对《工伤保险条例》和《关于工资总额组成的规定》的理解,我们认为这项费用应当算作何女士工资福利待遇的一部分 ...
//www.110.com/ziliao/article-370183.html -了解详情
纠纷才能适用该法。这里就必须明确什么是劳动关系,劳动关系与劳务关系的区别是什么。关于二者的定义,目前有许多的版本。通俗的说,劳动关系和劳务关系都是一方提供 和终止劳动合同发生的争议;3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;5、因劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-344761.html -了解详情
法制背景:《立法法》的要求 关于仲裁制度的规定,在《劳动争议调解仲裁法》出台以前,仅在《劳动法》中有纲要式的规定。虽然在1993的《企业劳动争议处理 和终止劳动合同发生的争议; 3、因除名、辞退和辞职、离职发生的争议; 4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议; 5、因 ...
//www.110.com/ziliao/article-314079.html -了解详情
终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五) 有一定的进步。《条例》第十一条规定调解协议双方当事人应当自觉履行。最高人民法院关于审理劳动争议案件《司法解释(二)》规定,当事人达成的具有劳动权利义务内容的 ...
//www.110.com/ziliao/article-162456.html -了解详情
,因确认劳动关系,订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护,劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等 日期为送达日期。仲裁期间的计算和仲裁文书的送达方式,仲裁委员会可以参照民事诉讼关于期间的计算和送达方式的有关规定执行。第二十四条案件处理终结后,仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-557113.html -了解详情
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