（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。据此，工伤认定申请人法定的举证责任就限于两个方面，即证明存在 是否属于“非本人主要责任”，那么按照通常做法，社会保险行政部门仍会作出不予认定为工伤的认定决定。由于在此过程中，社会保险行政部门未尽到自己的调查职责， ...
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留薪期工资17500元；某压缩机有限公司支付岳某一次性伤残就业补助金39056元。争议焦点工伤职工的停工留薪期应如何确定？评析本案是一起确定停工留薪期期限并 工伤职工受伤部位和程度，结合医疗服务机构出具的诊断证明或证明书，认定停工留薪期。至于工伤职工受伤部位和程度确定，一般情况下，一定的受伤部位和受伤 ...
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伤残及职业病状况提出配置建议，出具医疗诊断证明书。用人单位、工伤职工或者其直系亲属（以下简称申请人）持医疗诊断证明书和有关病历资料，向统筹地区劳动能力鉴定 报销。第七条 辅助器具配置机构应当根据劳动能力鉴定委员会确认的项目，为工伤职工配置符合国家标准、质量合格的辅助器具。配置的辅助器具在规定的使用年限 ...
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1、《工伤认定申请表》； 2、受伤害职工的身份证复印件； 3、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明； 4、医疗机构出具的医疗诊断证明书原件 机关或人民法院的判决书或其他有效证明； （2）由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明； （3）因 ...
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证，企业财务收款收据。 患职业病的伤残职工还须持《职业病诊断证明书》 交通肇事被认定工伤还须持1、道路交通事故责任认定书；2、道路交通事故损害 职工因工伤亡保险金给付通知单； 负责部门 第 2 页 结算部 审核部 因工死亡人员工伤保险待遇结算 业务流程 由单位专管人员携带单位收款收据，每月20日前到市 ...
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起1年内，可以直接按本办法第三条规定提出工伤认定申请。《规定》指出，工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交劳动合同文本复印件或其他 有效证明;医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证 ...
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在上海市闵行区七宝社区卫生服务中心进行住院治疗，出院时，医院为被告开具病情证明书，医师意见休六周。期间被告共花费医疗费3,534.98元（其中含护理费 1、2007年5月至2009年3月的外来从业人员综合保险；2、一次性工伤保险金20,000元、4个月误工费9,200元、医疗费1,400元、住院伙食费 ...
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代表人或主要负责人协商谈判具体事宜时的手机短信往来和电话录音。二、搜集构成工伤的证据1、在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、工作时间前后在 月的统筹地区上年度职工月平均工资。7、一次性伤亡补助金。一般应提交治疗医院出具的死亡证明书。如果员工是事故发生时当场死亡的，要提供法医出具的死亡证明书; ...
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被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向省人力资源和社会保障行政部门提出工伤认定申请。因交通事故、失踪、因工外出期间发生事故伤害以及其他不可抗力因素 职工身份证（复印件）；5.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；6.工伤事故报告；7.证人证言；8.其他相关证明材料。 ...
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待遇证书；企业职工因工伤亡保险经付通知单，企业财务收款收据。 因工死亡：工伤事故快报表；职工因工死亡认定表，企业职工因工伤亡保险经付通知单；供养 抚恤证，企业财务收款收据。 患职业病的伤残职工还须持《职业病诊断证明书》 交通肇事被认定工伤还须持1、道路交通事故责任认定书；2、道路交通事故损害赔偿调节 ...
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