信息不公开第一案为例。简要案情是，黄由俭、邓柏松等五位退休职工在条例实施后的第一个工作日，来到汝城县政府，递交了《政府信息公开申请书》，申请 人员管理或者在受理公开申请后才移交档案馆的除外。 政府信息一旦移交档案馆，就转化为档案，其如何发布和利用就要适用其他的法律。例如《日本行政机关拥有信息公开法》 ...
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，达到此条件是不可能的。今春，化纤公司职工上访，原因是400多名建厂初期的集资工没有在劳动部门建立人事档案，虽然一直与企业保持劳动合同关系，县企改 职工对清算组不放心，有的上访，要求发放集资款，为了息事宁人，政府领导同意先发放职工集资款，风险金、工资。其实，这些款项都属于第一顺序清偿范围，迟早应当足额 ...
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信息不公开第一案为例。简要案情是，黄由俭、邓柏松等五位退休职工在条例实施后的第一个工作日，来到汝城县政府，递交了《政府信息公开申请书》，申请 人员管理或者在受理公开申请后才移交档案馆的除外。 政府信息一旦移交档案馆，就转化为档案，其如何发布和利用就要适用其他的法律。例如《日本行政机关拥有信息公开法》 ...
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官员基本自行其是。 东北地区海城县的乡村学校和教育管理 这里要提及的另一批档案证据来自东北地区的海城县，材料相当完整，是Elizabeth VanderVen（樊德雯） 带来许多意想不到的结果。村干部变得越来越只是简单地由上级政府拨款支薪的职工，不再是由地方社区财政自己负担的准官员。这似乎意味韦伯式的 ...
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多样化、专业化、现代化的信用服务体系和人才评价体系，如此，破解当前传统纸质人事档案管理体系造成的人才信用信息不对称的局面，从而使个人信用在人才流动中 单位用工成本，因此，一些用人单位采取异地调动、强行降职降薪等变相增加女职工负担的歧视性措施，或是认为女性劳动者违反请假制度来实现解雇目的。对此部分法院从 ...
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扶养关系的继子女）及父母（包括生父母、养父母、有扶养关系的继父母）档案所在地人事部门出具的证明或者被继承人原户籍所在地或被继承人所在地村委会、居委会出具的证明等。 7、继承人或被继承人的人事档案或人事档案复印件（通常为职工登记表或者是职工履历表），复印件由档案保管单位在每页复印件上加盖公章或人事部门 ...
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，特别是国有大中型企业人员负担沉重，很多企业千方百计地钻提前退休的空子，为职工办理提前退休，减少工资及保险福利费用开支，减员就成为他们增效的重要手段 档案关，如河南各级劳动保障部门对从事特殊工种的职工建立管理档案，审批时单位出具必要的原始依据，在劳动保障部门内部建立退休审批工作岗位责任制，实行责任人、 ...
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、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时， 损害的，应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。 第八十五条用人单位有下列 ...
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扶养关系的继子女）及父母（包括生父母、养父母、有扶养关系的继父母）档案所在地人事部门出具的证明或者被继承人原户籍所在地或被继承人所在地村委会、居委会出具的证明等。7、继承人或被继承人的人事档案或人事档案复印件（通常为职工登记表或者是职工履历表），复印件由档案保管单位在每页复印件上加盖公章或人事部门 ...
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、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时， 损害的，应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。 第八十五条用人单位有下列 ...
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