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,经过房地产申报、权属调查、地籍勘丈、审核批准、登记注册、发放权利证书等登记规定程序,确认某一房地产权利归属的过程。 139.房屋期权转让 房屋期权 ;购房人及其配偶所在工作单位出具工资收入证明(若干个体户则提供营业执照及税票);购房人已首付购房款收据原件及复印件;已与开发公司签订的购房合同;在开户行 ...
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39条规定了劳动者以团体(包括工会)为劳资争议的当事人,《劳动组合法》第8规定了正当劳动争议行为的刑事免责和民事免责{2}。美国《劳动关系法(MRA) 的违法性应如何评价?比如,一个工人在某煤矿工作5年,老板每月除了发放生活费200元之外,承诺其余工资在该工人回乡之时一次结清,但5年后工人要求回家之 ...
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39条规定了劳动者以团体(包括工会)为劳资争议的当事人,《劳动组合法》第8规定了正当劳动争议行为的刑事免责和民事免责[2]。美国《劳动关系法(MRA) 的违法性应如何评价?比如,一个工人在某煤矿工作5年,老板每月除了发放生活费200元之外,承诺其余工资在该工人回乡之时一次结清,但5年后工人要求回家之 ...
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39条规定了劳动者以团体(包括工会)为劳资争议的当事人,《劳动组合法》第8规定了正当劳动争议行为的刑事免责和民事免责[2]。美国《劳动关系法(MRA) 的违法性应如何评价?比如,一个工人在某煤矿工作5年,老板每月除了发放生活费200元之外,承诺其余工资在该工人回乡之时一次结清,但5年后工人要求回家之 ...
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.20万平方米,租赁厂房面积3118.32万平方米,每月租金2.83亿元。在全市外商投资企业中港澳台经济占2786家,英、美、、德、新加坡、韩国、澳大利亚等外资经济 (九)财务、会计、审计的处理原则;(十)有关劳动管理、工资、福利、劳动保险等事项的规定;(十一)合营企业期限、解散及清算程序;(十二) ...
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应以货币形式按月支付乙方工资,发薪每月 。若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标 (四)合同期内,甲方 其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。 (8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何 ...
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秘密和禁止同业竞争的义务。(三)劳动者获得工资额及补偿额的限制比利时法律规定,对工资达到一定数额的劳动者,才可以或应当适用保密条款和相应的禁止同业竞争 限制补偿费条款约定补偿费标准为:在甲方工作期间,甲方每月支付乙方保密费 50元,离开甲方之起3年内的补偿费发放时间是乙方正式离开甲方的第18个月内发 ...
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秘密和禁止同业竞争的义务。(三)劳动者获得工资额及补偿额的限制比利时法律规定,对工资达到一定数额的劳动者,才可以或应当适用保密条款和相应的禁止同业竞争条款 限制补偿费条款约定补偿费标准为:在甲方工作期间,甲方每月支付乙方保密费50元,离开甲方之起3年内的补偿费发放时间是乙方正式离开甲方的第18个月内 ...
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所获得的收入每月不过几十元或者百余元,而要求派遣单位存入高达5000元的备用金,无疑会使很多派遣单位陷于绝境。比如一家小型的家政公司,要派遣 的工资标准作出限制性的规定。这可能造成用人单位与劳动者约定试用期工资明显过低的现象。比如,劳动合同约定试用期工资按正式工资2000元的30%发放,即600元。但 ...
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还为员工提供了牙医保险、家庭财产险、重大伤残保险等。部分有海外雇员的公司还在聘用合同中承诺为这些雇员的配偶、未成年子女提供医疗、伤残等各类险 福利,主要包括以下几种:企业提供交通工具接送员工上下班;企业按内部规定为员工报销上下班交通费;企业每月发放一定数额的交通补助费。4、工作午餐是指企业为员工提供的 ...
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