的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。最高人民法院《关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题 判决书、裁定书、调解书中不应含有撤销或者维持仲裁裁决的内容。十二、关于劳动争议案件中劳动合同的效力的确定问题相关法律规定：《中华人民共和国合同法》 ...
//www.110.com/ziliao/article-537215.html -了解详情
事先将理由通知工会或者征求工会意见的情况，在这种情况下，用人单位的单方解除行为是否具有法律效力？劳动者能否以用人单位解除劳动合同违法为由要求撤销解除决定，继续 意见就违反了该条规定，即可认为是违法解除劳动合同，应向劳动者支付赔偿金；如果劳动者要求继续履行劳动合同的，应继续履行。另一种意见认为，对用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-486712.html -了解详情
在劳动仲裁中更加便利地维护自己的合法权益。但是，在没有签订劳动合同的情况下，想证明劳动关系存在时要怎么办？ 其实劳动关系方面的证据有很多表现形式，并不固定。 较低。 其实，以上这些，有很多都是间接证据，其证明效力，还受诸如证据本身的效力、证据的来源、甚至证据的搜集方法等等的影响。但劳动者在没有劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-477397.html -了解详情
应遵守民法平等自愿以及诚信的原则，订立劳动合同，并适用要约与承诺的缔约规则，劳动合同是否成立?劳动合同的效力如何?有效还是无效?效力待定还是可撤销?应依据 ，土地私有已经不复存在。在土地公有制基础上，我国也与前苏联一样，否定土地的任何商品化利用。1982年《宪法》第10条第3款明文规定：任何组织或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-247444.html -了解详情
后会转化为员工身份； 其三，劳动合同一经签订，就业合同的效力应当丧失。 （二）、职专（高）毕业生就业过程中常见的就业合同问题。 因笔者工作性质， 陷阱有：违约金约定太高，有些用人单位利用求职者特别是职专（高）毕业生急于就业的心理，无故高额约定违约金；将服务期限条款与违约金条款结合起来，超长约定服务期限 ...
//www.110.com/ziliao/article-232519.html -了解详情
应遵守民法平等自愿以及诚信的原则，订立劳动合同，并适用要约与承诺的缔约规则，劳动合同是否成立?劳动合同的效力如何?有效还是无效?效力待定还是可撤销?应依据 ，土地私有已经不复存在。在土地公有制基础上，我国也与前苏联一样，否定土地的任何商品化利用。1982年《宪法》第10条第3款明文规定：任何组织或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-231493.html -了解详情
相应的单位保险。有时在一项社会保险中还会共容两种制度，如养老保险中的老人老办法、中人中办法、新人新办法；医疗保险中住院、大病采取社会保险的办法， 。劳动者个人与用人单位签订劳动合同。劳动合同是在劳动基准法和集体合同的基础上，对劳动者个别的劳动关系进行约定。劳动合同的效力低于集体合同。在现代化大生产的 ...
//www.110.com/ziliao/article-183925.html -了解详情
应遵守民法平等自愿以及诚信的原则，订立劳动合同，并适用要约与承诺的缔约规则，劳动合同是否成立?劳动合同的效力如何?有效还是无效?效力待定还是可撤销?应依据 ，土地私有已经不复存在。在土地公有制基础上，我国也与前苏联一样，否定土地的任何商品化利用。1982年《宪法》第10条第3款明文规定：任何组织或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-155026.html -了解详情
反对其有害。故法律规定用人单位应与劳动者订立书面劳动合同时，立法者并不认为未采书面形式的劳动合同不具有合同的价值，而只是认为用人单位违反该规定可能会侵犯 在法律规定应当采用书面形式时，如当事人没有采取书面形式，影响的不应是合同的效力，而是对合同内容的认定。即在纠纷处理中，人民法院应当认定诉争非书面合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-140982.html -了解详情
被告从2003年3月中旬起开始在青岛百安居装饰建材有限公司工作，该公司与原告的经营范围中均包括零售涂料等建筑装饰材料。2003年4月原告法律顾问致函被告， 禁止合同不得独立存在，只能作为劳动合同的从合同存在。劳动合同无效则竞业禁止合同无效，但竞业禁止合同无效不影响劳动合同的效力。 2．订立竞业禁止合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-140672.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务